【城管方案】深圳市罗湖区实施“路长制”管理工作方案(全文)

深圳市罗湖区实施“路长制”管理工作方案为推进宜居城区建设,打造美丽罗湖,区政府同意在城区主次干道实施“路长制”管理制度。特制定本方案。一、工作目标通过创新管理模式,采取“一路一长”管理方式,落实工作责下面是小编为大家整理的【城管方案】深圳市罗湖区实施“路长制”管理工作方案(全文),供大家参考。

【城管方案】深圳市罗湖区实施“路长制”管理工作方案(全文)



深圳市罗湖区实施“路长制”管理工作方案


为推进宜居城区建设,打造美丽罗湖,区政府同意在城区主次干道实施“路长制”管理制度。特制定本方案

一、工作目标

通过创新管理模式,采取“一路一长”管理方式,落实工作责任制,调动基层干部群众的工作激情,加大市容环境秩序整治力度,提升城市市容环境品质,将罗湖打造成“最干净城区”。

二、“路长”组成及职责

(一)“路长”组成。

道路“路长”由一名街道副处级以上领导干部担任。各街道结合本单位实际,成立一个以“路长”为主要责任人,由社区工作站站长、城管执法队员、社区卫生专干、辖区民警、环卫保洁公司负责人、绿化管养单位负责人组成的责任团体。“路长制”管理职责范围内,路长有权指挥责任团体成员。

(二)“路长”职责。

“路长”是所负责道路的主要监管责任人,对责任道路管理范围内的市容秩序和环境卫生起监督、协调作用。

主要包括以下内容:

1.督促责任单位和个人加强环境卫生日常管理和保洁以及及时处理绿地黄土裸露、绿地垃圾、缺株少苗等问题。

2.协调公安、城管等部门对乱张贴小广告行为进行源头管理和查处。

3.督促城管执法队加强对沿街门店占道经营、超线经营和道路乱摆卖等行为的查处工作。

4.组织开展沿街商家、企业自治,落实门前“三包”责任制。

原则上要求路长在工作日每天巡查所负责道路次以上,并填写巡查日志。路长有权对发现问题直接通知责任单位和个人限时整改,也可以通过数字化监督平台立案及督办;责任单位和责任人整改不及时或整改无效果的,路长可督促团体成员开具整改通知书或处罚通知书;中标的绿化管养公司、环卫保洁公司整改不及时或整改无效果的,路长检查结果可直接作为有关合同扣分扣款的依据。

三、实施步骤

(一)宣传发动阶段(2013 31 日前)。各街道要认真搞好调查摸底,召开“路长制”管理工作推进会,统一思想,提高认识,充分调动和发挥本单位干部职工、相关职能部门和管养责任单位的积极性,进一步明确“路长制”管理工作目标、任务和要求,并结合本辖区实际情况,研究工作措施,制定具体实施方案,配套路长与职责相对应的权利和手段,积极推进“路长制”管理工作实施。各街道“路长制”具体实施方案于31日前报区城管局。

(二)试行阶段(2013 月份)。各街道要充分发挥对城市管理工作的主导作用,积极调动街道、社区工作站和相关职能部门力量,共同推动“路长制”的运行。在试行期间,加强对辖区各“路长”工作落实的指导,定期分析执行情况,及时发现存在的问题,通过方案调整和整改,不断完善“路长制”管理工作运行机制,为下一阶段正式实施打下基础。

(三)正式实施阶段(2013 日起)。各“路长”及责任团体根据试运行情况,结合管理区域、责任路段的特点,研究制定长效管理措施,全面落实管理责任。各街道办要结合市、区市容环境综合考核工作,加强对“路长制”管理工作的检查督促,将相关考核扣分点明确到各“路长”责任范围,纳入绩效考核,落实奖惩措施。

四、措施要求

(一)高度重视,精心组织。各街道要高度重视,强化认识,精心组织,抓好落实。要充分调动各级干部职工工作积极性,强化各级干部职工工作责任心,“一把手”负总责,分管副职领导亲自抓,确保“路长制”管理工作有序推进、落实。

(二)坚持标准,严格管理。各街道具体实施方案要参照深圳市市容环境综合考核数据库中罗湖辖区主次干道设置“路长”,相关道路可结合街道自身实际实行分段管理,尽可能对辖区道路全覆盖。各“路长”要严格对照相关法律法规和市(区)市容环境综合考核标准,督促相关职能部门依法行政、严格管理,监督相关管养单位严格执行合同条款,加强管养,提高质量;要科学高效地抓好主要道路影响市容秩序和环境卫生的显见性、多发性违法违章现象的整治和管理。

(三)转变作风,落实责任。各街道要落实“一岗双责”,把“路长制”与绩效挂钩,与年终评先评优挂钩。各“路长”既要做好分管工作,又要带领责任团队深入一线、深入现场,高标准完成责任区域内的各项工作。区每季度结合市、区两级市容环境综合考核公布一次各道路扣分情况,相同问题连续出现两次如无明显改善,由主管部门对相关责任人进行通报批评。各街道办要建立路长履职台帐,比对道路扣分情况,对履职不到位的相关责任人进行问责。路长发现的问题,定期反馈至城管监督中心,由监督中心与信息采集员上报案件进行对比,如果信息采集员漏报,数字化城管监督中心将按照《罗湖区城管监督中心信息采集员管理规定》对该信息员进行扣分,并与其个人的绩效工资挂钩。

(四)加强宣传,营造氛围。进一步加大宣传推广力度,充分利用媒体、罗湖家园网、“随手拍”等平台,反馈城市问题,报道管理成效,树立宣传典型,介绍推广经验,提高社会参与度,为市容环境秩序整治和“路长制”管理工作营造良好的氛围。

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