街道工作总结及2023年工作计划14篇

街道工作总结及2023年工作计划14篇

街道工作总结及2023年工作计划篇1

  2022年,是**街道克难攻坚、拼搏竞进的关键一年。一年来,在区委、区政府的坚强领导下,街道党工委、办事处始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的十九大及历次全会精神,按照区委“**专项行动”“**比赛”部署要求,紧扣追赶超越定位,坚定不移推进稳发展、强基础、补短板、改环境、惠民生、保安全各项工作,较好地完成了年初目标任务,现将具体情况汇报如下:

  一、一年来,我们致力于优服务、强保障,经济发展活力激发一是经济指标平稳运行。受疫情影响及**搬迁,截至*月底,街道实现财政总收入***亿元,地方一般公共预算收入***亿元,同比略有下降;**月份,完成总税收**亿元,其中500万元以上税收企业达*家,同比增长**%.新增*家税收超3000万元企业。二是为企服务高效便捷。将优化营商环境作为“一号工程”和“一把手工程”来抓,成立主要领导挂帅的企业服务专班,坚持“随叫随到、不叫不到、服务周到、说到做到”的理念,深入开展“三服务”,实现瞄准问题靶向发力、把握需求精准对接。截至目前,累计走访企业***余次,解决问题**个;通过小微风险池,助力**家企业解决融资难,累计贷款总额***万元;成功推荐***成为小巨人企业,***从小巨人荣升大树企业;组织***参评“**计划”,***参评“旭日计划”并通过合规性审查。目前,优化营商环境专项行动总体完成率达***。三是创新人才逐步集聚。牢固树立人才优先发展理念,紧抓当前政策战略叠加机遇,突出抓好创新人才和企业家培育集聚工程。截至目前,推荐申报“**英才”计划项目*个,包括**、***;推荐**的**和**的**申报市级D类人才并成功认定。四是招引企业提质增效。创新思路,采取“主动走出去、积极引进来”的方式,紧扣当前产业发展方向,二次赴**、**等地,打好为企“服务牌”、区域“文化牌”和资源“发展牌”,突出抓好以企引企。截至**,招引企业**家,其中,注册资金1000万以上企业**家、新设**家、迁入**家;注册资金500-1000万企业**家、新设**家、迁入**家。五是帮扶任务圆满完成。街道主要领导先后带队赴**、**开展东西部对口帮扶工作,累计捐赠扶贫协作资金**万元;动员辖区国企民企、社会组织、商会协会及广大爱心人士参与,***企业各捐赠**万元;深入开展消费扶贫活动,帮助**宣传售卖农副产品,累计消费额达**万元;协助**对接***批发市场,构建生产流通消费的良性循环。六是国情国力有序开展。定期做好楼字平台信息管理、维护与更新,结合街道每月税表统计,排摸楼字优质企业,及时申报入库。截止*月底,申报入库楼宇规上企业*家,还有*家企业正在审批中。认真开展第*次人口普查,提前等备、积极准备,普查“两员”加班加点入户登记,按照“当日走访、当日录入、当日解决”流程,目前,普查预估数***户。

  二、一年来,我们致力于严管理、重整治,综合环境有效改善一是旧改工作加快步伐。把旧改作为当前最重要最紧迫的任务,明晰思路、加强谋划,加快推进各项工程。其中,**新村老旧小区综合改造提升工程于**年**月底开工,现已完成总工程量**%,预计**月底前完成主体施工;**公寓、**老旧小区综合改造提升工程于今年*月开工,现完成总工程量**%;**三期5项老旧小区综合改造提升工程已完成资格预审,预计11月开标,**年**月底前完成主体工程。一年来,**旧改工程多次接待省内外各级领导参观视察,接受各大媒体采访报道,入选国家住建部《城镇老旧小区改造“九项机制”试点案例集》,并被评为**等等。二是生态治理卓有成效。作为全区试点单位,完成“污水零直排区”创建任务,全域基本实现污水全收集、管网全覆盖、雨污全分流、排水全许可,有效破解雨水污水混流的顽疾,使河道水环境明显改善,治水工作“**经验”向全省推广;迎接区治水办、区商务局等部门多项督查,所有督查和区县交叉互查问题已全部整改到位;全力保障中央环保督查,对**建设工地、**治理区域、**延伸工程、老旧小区提升改造施工区域等国控监测点及周边重点施工区块严密管控,确保不出问题。三是环境整治持续发力。今年以来,强力推进“城市环境大整治、城市面貌大提升”百日集中攻坚行动,完成案卷**件,其中市级抄告**件、区级抄告**件、街道级自查**件;积极开展“美丽**专项行动”,区下达目标任务**项,完成**项,完成率**%,使辖区环境有所提升。投身“垃圾分类赛”,垃圾分类工作走在前列,*月全市垃圾分类检查出炉,名列第一;街道被评为**年度**省生活垃圾分类示范片区,荣获全区唯一一个“**年度**市生活垃圾分类优胜街道”称号;**社区荣获*市垃圾分类优胜小区,**公寓、**新村完成市级示范小区创建;**公寓、**新村及**新村也成功完成省级示范小区创建。四是城市管理日益精细。以开展“数字治理赛”为抓手,推进“城市眼·云共治”项目,新增点位接入**个,全域点位达**个;截至*月,通过“云共治”系统采集告警案卷**件,处置**件,处置率**%,共治率**%。“数字城管”方面,截至*月份,共收到案卷**件,解决率*%。此外,开展食品安全检查、油烟整治等专项行动**余次,排查各类餐饮单位、经营户**余家,累计出动**余人次;完成**市病媒生物C级复审保障工作、登革热防控消杀任务、国家卫生工作暗访保障,等等。铁腕拆违毫不松懈,年度拆违任务**平方米,截至*月底,已拆除存量违建面积**平方米,完成率**%;对违建始终保持“零容忍”,除了强化日常管控、落实住宅小区违建信息登记报告制度等,今年,拆除**屋顶阳光房(棚)共计15处。

  三、一年来,我们致力于促稳定、保平安,社会大局和谐稳定一是社会治安态势良好。今年**月份,110联动**起,集中在家暴、扰民、纠纷,均已结案;*月份联动平台更新,对所有值守人员进行培训。联合派出所多次开展平安检查及打击治理通信网络诈骗,**月份,街道发案**起,对辖区**户居民进行入户宣传,有效提高居民自身防骗能力和防范意识,坚决遏止发案势头。每日完成上报网格采集事件**件,对网格内容进行巡查,对事件进行受理、签收、核实、办结,中间环节无差错,办结率达到100%。二是安全监管有效加强。对辖区安全形势专门研判,制定并印发《**年**街道安全监督检查工作计划》,狠抓责任落实、风险评估、隐患整改,迄今为止,无事故发生。启动**年安全示范社区创建工作,正在有序推进。开展基层治理电梯养老综合保险工作,截至*月底,完成*台电梯养老综合保险,完成率100%。打好消防安全三年翻身仗,破解**公寓平房流动人口清退,**“生命通道”打通等难题,开展安全隐患排查月、安全生产月、“5.12”防火减灾日宣传教育等活动,完成**公寓、**新村老旧小区消防设施增配及微型消防站提档升级,全力做好消防安全工作。三是矛盾纠纷多元化解。今年,街道与社区首创“微法庭”,将微法庭、公共法律服务、三所联动、在线矛盾纠纷化解融合起来,做好诉源治理工作,截至目前,共接受咨询答疑**人次,委托调解案件**余件,受理及调解成功案件达几十起,初步实现“纠纷从哪里来,调解回哪里去”目标。通过ODR矛盾多元化平台,参与化解疑难案件**起,成功调解*起,调解成功率**%,位于全区前列。1-*月,共接收**平台信访件**件,12345信访件**件,网上信访件**件,来信*件,来访*件,结案*件,结案率为**%。四是创建工作稳步推进。按照**平安管家“双增工程”要求,着力推进平安双增工程、示范门店创建,已完成**家的目标任务。以***美食街为示范点,实施示范门店检查考核,实行编号管理、月度评比、季度评分,对评定优秀的商家授予**平安管家示范门店牌匾。推进智安小区建设,截至目前,**三年行动计划目标任务数*个,已完成*个,完成率*%,全区排名第*,已建成的*个智安小区实现视频建设率、人脸识别建设率、车闸建设完成率100%。建立**社区、**社区“关爱之家”工作站,**美食街成立反邪教警示教育阵地。五是社会治理再出实招。不断深化“**引领**协同治理”工作,挑选*名素质好、能力强、干劲足的党员社工担任小区专员,基本完成服务点建设并统一标识,组织开展小区专员技能比武活动,创新小区专员“大管家”制,切实提高为民服务水平。探索“老旧小区居民自治”模式,全街所辖*个老旧小区,已有*个小区完成居民自治委员会组建工作,并积极引入专业物业管理,计划11月左右完成,使老旧小区实现长效化管理。

  四、一年来,我们致力于重细节、抓落实,民生福祉不断增强一是“最多跑一次”更加便捷。大力倡导办事群众“网上办、掌上办、自助办”,实现经办在网上流转,服务向时间、空间延伸。今年以来,共办理窗口业务**余件,其中,综合窗口现场受理**件,电话受理**余件,网上办理**余件,按时办结率达100%,群众满意度不断提升,无投诉件。二是计生协改革顺利完成。按照新形势下计生协工作的职能定位,创新运行机制和管理模式,街道计生协统一更名为“**街道人口家庭协会”,完成“会员之家”活动阵地建设,推进“网上人口家庭协会”建设,打造网上网下互促融合的工作新格局,为计生家庭、育龄群众、青少年、流动人口等群体提供优质服务。三是婴幼儿托育试点先行。今年,街道重点开展“0-3岁婴幼儿照护服务”项目,被**列入“**婴幼儿照护服务示范创建项目**实施点”,*月*日**调研组专程赴**揭牌。作为全国试点,目前,已完成“**”托育中心一期建设,**秋季正式开班;二期正在建设,计划今年底完成主体施工。三是为老服务再进一步。截止*月底,为辖区80岁以上老人发放高龄津贴共计**人次,发放金额**元;全街购买服务老人数为**人,提高标准,以**元/小时享受政府补贴;免费申领老年手机**人,开展适老化改造*户。此外,与**公益救援促进会合作,对“阳光**”智慧养老服务平台系统升级;全省首家社区级医疗康复中心9月上线,尝试推出家庭照护床位工作,初拟《家庭养老床位服务计划》,进一步打造“医养护康一体化”服务模式,为实现家门口“一街式”养老再添动力。四是社会保障更有温度。全面动态掌握各类弱势群体情况,做到应保尽保。截止**月,共有在册低保家庭**户**人,发放补贴**元;在册困难人员*户**人,发放补贴**元;“绿色医疗”垫付1户1人,共计**元;“**城迁”人员发放补贴共计**元;“九一九”助医活动,上报*人,发放金额*元;重阳节助老金享受人数*人,发放*元;“福彩暖万家”活动上报*人,补助*元;在册困境儿童共*人,每月发放总保障金*元;“六一助学”活动,为符合条件的儿童发放营养午餐补助,共计*户,发放*元;街道还创新帮扶救助绿色通道,为辖区爱心企业牵线搭桥,捐款捐资2万元扶助单亲家庭走出困难。在精卫帮扶方面,截止*月底,共走访精神病患者*余人次,随访患者*余人;目前,街道持有残疾证*人,对*名困难残疾人进行临时救助,救助金额*元;对*名住院残疾人进行慰问,慰问金额*元;发放残疾人津贴*余人次,发放金额*元;困难补贴*人次,金额*元;重度护理补贴*人次,金额*元。此外,*社区创建省级无障碍社区并已完成验收汇报。五是公共服务更加优化。截至目前,全街法定劳动年龄段人数*人,实现就业*人,就业率达*%;率先启用“云”招聘小程序,全年线上招聘举办*期,参与企业*家,发布岗位*个,达成意向*人,充分实现云双选;及时发放各类就业援助补贴,帮助*名自主创业者申请创业担保贷款近*万元;拓展“*俱乐部”影响力,全年举办各类活动*场次;辖区企业用工更加规范,截至目前,回复劳动者政策法规咨询*件,企业咨询复工、疫情期间劳动关系政策及薪资待遇问题*件,成功解决群体性劳动纠纷*起;企退服务得到肯定,推出企退人员档案电子化制作管理,组织企退人员健康体“**书屋”成功落地**社区,首推学习强国“达人社”风采展活动并被媒体广泛报道。六是各项事业协调发展。认真做好国防动员、国防教育和双拥工作,圆满完成年度征兵任务。关心支持并努力做好工青妇、老龄、计生、关工委、红十字会、残联、科协等工作。截至目前,完成*名退役军人及其他优抚对象信息采集,发放并悬挂光荣牌*块,街道及社区建立*个退役军人服务站并投入使用,街道争创市级“**式”退役军人服务站。

  五、一年来,我们致力于抓队伍、重管理,基层组织建设坚强有力一是理论学习更加深入。创新学习模式,首次开设“云课堂”,结合疫情防控和复工复产等实际,组织机关、社区、两新组织党员开展了线上云直播和线下自学相结合的春训“云课堂”培训班,并同步对辖区群众开放,收看直播达1500余人次。二是阵地建设更加巩固。“**红盟”升级为“**红盟”并在全区推广,建成投用**社区“**城市驿站”,形成以街道党群服务中心为中心的“一心四翼”党群阵地新格局;完善“**红盟”线上平台,今年拓展至**家红盟单位;街区驿站正式投入使用,每月开展菜单式党群活动。三是品牌创新更有特色。创建实施“大工委”项目运作机制,在社区“大党委”工作基础上,探索建立街道“大工委”,梳理项目**余个,分三大类六个层面全面建库;创新研发“大工委”项目平台系统,拟通过云平台向社会公众发布项目库,该做法先后登上人民日报网、**区委组织部“****”微信公众号等被报道肯定。组建“青春助力‘老旧改’”青年突击队。四是文明创建示范引领。进一步加强新时代文明实践和精神文明宣传,已在省市级媒体刊登宣传报道**篇;深化新时代文明实践志愿服务工作,配合区文明办圆满完成全国文明城市创建工作培训班现场考察参观接待任务,今年*月,街道党工委书记***作为省内街道级开展新时代文明实践工作的先进典型参与省志交会的主题沙龙进行经验交流。五是正风肃纪进行到底。持之以恒推进全面从严治党,营造风清气正的政治生态。截至目前,对“六大专项行动”及其他重点工作任务,共开展各类监督检查40余次,发现间题*个,落实整改*个,提出意见建议*条;开展各类正风肃纪线索排摸*余次,对干部开展廉政教育“喝茶谈话”提醒*人次;全面推进“清廉**”建设,建立*个社区监察联络站,聘请监察联络员共计*名;建立街道*名监察对象廉情档案,建立工程项目信息库,实时更新;加强党风廉政建设宣传教育,报送各类廉政信息*余篇,其中省级录用*篇,市级录用*篇,完成拍摄*部清廉视频宣传片。各项成绩的取得,是区委、区政府坚强领导的结果,是区级各部门大力支持的结果,是街道上下共同努力的结果。

  **年,我街将持续贯彻落实区委区政府要求,抢抓战略机遇、聚力改革创新、全力释放优势、着力补齐短板、奋力追赶超越,促进经济社会持续健康发展,重点做好以下几项工作:一是强化思想作风建设。始终把党的政治建设摆在首位,巩固拓展“**”主题教育成果,学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想,把落实习近平总书记来**视察重要讲话精神及工作指示批示精神作为党内基本政治规矩,切实扛起政治责任,用实际行动践行“两个维护”。全面落实从严治党主体责任,严格执行中央八项规定精神,严厉整治“四风”,充分发挥好考核“指挥棒”作用。二是强化项目带动战略。持续优化营商环境,为重点项目搭建平台做好服务,紧盯**储备项目等,全面保障项目投资建设进度顺利;对**进行重新布局规划。三是强化改善生态环境。为保障**的召开,持续开展大整治大提升工作,加大背街小巷整治力度,对环境污染行为“零容忍”,严厉打击管控违建及各类城市乱象。四是强化城市治理力度。加快推进老旧小区改造,做细做实0-3岁婴幼儿照护服务项目试点建设;深化“党建引领下的三方协同治理”工作,进一步擦亮“小区专员”品牌。五是强化民生优先导向。深入推进“最多跑一次”改革,优化公共服务企业流程,规范便民服务事项,聚焦群众关注的就业、教育、养老等开展民生实事项目,对符合条件的困难群众加大扶助救助力度,不断提升服务水平。六是强化平安和谐稳定。积极化解信访积案,确保“零**、零**”;实施食品药品安全工程,严格落实安全生产责任制,坚决遏制生产安全事故发生。七是强化党建引领作用。坚持推行“党建+”模式,把提升组织力作为核心,持之以恒整顿软弱涣散党组织,进一步打造特色党建品牌,以点带面推动辖区党建工作全面进步、全面过硬。

街道工作总结及2023年工作计划篇2

 

  2022年,*街道坚定不移以习近平新时代中国特色社会主义思想和十九届历届全会精神为指导,紧紧围绕区委、区政府的决策部署,坚持“大美*滨江智慧城”的发展理念,主动谋划思路,创新工作措施,积极推进项目,促进综合发展,全街经济发展、基层党建、社会事务、民生保障等工作都取得新的进展,现将*街道2022年工作总结和2023年工作计划总结如下:

  一、2022年重点工作及亮点特色工作情况

  (一)坚持党建引领,推动基层党建“凸亮度”

  一是加强理论学习,强化思想意识。*街道坚持把理论学习作为党建工作的重要任务,以党史学习教育为契机,持续“周末课堂”学习模式,强化理论学习,截止今年10月份完成理论中心组学习10次,组织“周末课堂”学习4次,以集中学为主、自学为辅的方式相结合,融入视频、交流、研讨等方式,不断丰富学习内容,拓宽学习渠道,增强学习的吸引力、针对性和实效性。二是夯实基层党建,强化组织动员。*街道充分发挥基层党支部战斗堡垒作用,建立11个先锋驿站,成立11个临时党支部,号召广大党员参与防疫工作,激发了党员队伍的生机活力,同时,持续推进街道区域化党建工作,按照“组织共建、党员共管、活动共抓、资源共享”的思路,推动辖区内共建单位、社会组织、非公企业与社区党委高度融合,进一步延伸、拓宽了区域化大党建格局,形成了党群共建一家亲的和谐氛围。三是突出特色亮点,打造党建品牌。为进一步顺应“互联网+党建”工作新思维,研究探索电商园区党建模式,将“小蜜蜂”打造成为全区、全市电商产业的“领头人”,品牌创建以来,园区党建工作得到了较大提升,党员队伍逐渐壮大、组织生活进一步规范、志愿服务得到增强,党建工作成效明显。在党支部的引领作用下,园区企业由创建时的16家电商增长到现有的60余家企业,年税收达到近8000万。同时,在“鸠地比拼,争星夺旗”活动中*街道下属四个社区都荣获了红星社区的称号,其中四湾社区和曹姑社区更是在各项比拼中,争得五星红星社区的荣誉。

  (二)坚持双招双引,跑出经济发展“加速度”

  一是抓牢经济指标增长。2022年*街道各项主要经济均实现较快长,地方财政收入预计完成1.43亿元,较去年增幅10%;固定资产投资预计完成13亿元,较去年持平;批零住餐四行业预计完成11.1亿元,较去年增幅13.1%;建筑业总产值预计完成4.96亿元,较去年增幅2.2%。新增项目入库14个,超额完成目标任务。二是抓紧项目线索签约。2022年*街道已签约项目6个,其中:总投资5亿元以上用地项目1个、10亿元以上用地项目1个、亿元以上机器人及智能装备项目4个、大数据项目1个、新能源汽车和智能网联汽车产业(航空、新材料、新能源和节能环保)项目1个。安徽工联云项目、安徽科维项目、*甬保项目、芜电储能等项目已正式开工;安徽鑫顺、安徽长风森源等项目开工在即。待签约项目7个,其中:机器人及智能装备项目5个、电商项目1个、大数据项目1个。在谈项目12个:其中用地类项目5个,大数据项目4个,租赁类工业项目3个。三是抓好“为企服务”力度。2022年截止目前,*街道共走访了102个企业,解决237个问题。推进“为企服务”工作常态化,落实“为企服务”工作机制,切实帮助企业解决实际问题。通过实地走访服务企业,把解决问题作为第一要务,跟踪办理进展。向企业宣传解读各类惠企政策措施,帮助企业完成申报政策兑现工作,积极对接协调相关部门解决企业困境。

  (三)坚持多方协作,推动环境治理“显深度”

  一是开展各类突出生态环境巡查工作。*街道坚持常态化环保巡查工作机制,坚持做到每日巡查长江岸线、每周巡查辖区企业制度,今年以来,督查企业180余次,巡查长江岸线120余次,对辖区各级各类生态环境督办案件例检90余次,以严格的管理制度带动辖区环境整治工作的提升,为各类环境信访投诉案件的整治工作打下良好的基础。二是开展空气站点周边环境整治。*街道对辖区内两个在建工程项目,要求严格按照“六个百分百”施工,通过租赁市场公司和街道购买洒水车形式,对主次道路进行降尘湿扫,减少扬尘,降低PM2.5和PM10数值。同时,深入推进柴油货车污染治理、燃气锅炉低氮改造等专项行动,对辖区空气监测站点周边市容市貌加强污染防治巡查工作,要求周边小餐饮店安装油烟净化系统。三是开展秸秆禁烧整治工作。*街道根据区相关要求,制定街道秸秆禁烧工作实施方案。建立秸秆禁烧网格化包保机制,严格落实禁烧措施,确保不因秸秆焚烧影响空气质量排名,实现“不燃一把火、不冒一处烟、不留一片斑”。

  (四)坚持机制创新,促进平安建设“有力度”

  一是坚持社会治理重心下移,大力发展新时代“枫桥经验”,构建了街道-社区-网格三级矛盾纠纷调解机构,通过三级联动调解,基本实现了把风险矛盾隐患化解在基层,同时也减轻了社区的负担。二是街道依托党群议事点在网格内设立矛盾纠纷调解室,并从“四长”中挑选组织能力强、公道正派、能说会道的人担任金牌调解员。金牌调解员负责主持网格内矛盾纠纷调解,协调联络相关人员参与矛盾纠纷调解,同时发掘善于调解人员,建立社区矛盾调解人才库。三是街道在辖区20个网格中建立了14个网格调解室,4个社区调解站和1个街道调解中心。选任了41名金牌调解员,挖掘出了180名矛调数据库人员,建立了专家助力团人员28人,已经成功调解了87起矛盾纠纷,其中邻里纠纷65起,其他纠纷22起。在全街道形成了有矛盾找网格、找金牌调解员的浓厚氛围,不仅提高了群众的满意度,也提升了基层社会治理水平,促进了社会和谐稳定。

  (五)坚持为民办事,增进幸福生活“传温度”

  一是坚持不懈,做好疫情防控。*街道在接连发生多起疫情处置中,科学精准落实各项疫情防控措施,打赢疫情歼灭战。在全市实行静态管理期间:落实隔离转运,建立台账规范管理,加强社会面管控,严格小区静态管理和日常巡逻。在今年以来的18轮全员核酸检测,基本每轮核酸检测率都达100%。街道还设立4个健康小屋核酸监测点,常态化为居民提供核酸检测服务。二是把握民生,做好“暖民心”工程。*街道以安徽省10项暖民心行动和*市3项暖民心行动为行动准则,以群众需求为导向,把握民生重点,将“暖民心”工程落到实处,截止目前,街道共发放“暖民心”宣传单页、一封信、调查问卷各3万余份,张贴海报1万余份、一封信覆盖点位达1000处,全方位开展暖民心行动宣传,不断谱写“大美*”新篇章。三是持续创新,做好社会治理。街道不断推动三社联动试点项目建设,全力争创国家级智慧养老示范街、文旅体小镇、全国少数民族示范区等项目,不断做好“我们是一家人”工作,增强社区服务效能,形成社区主导与社会组织参与结合、社区管理力量与社会调节力量互动的法治基层社会治理新格局。

  二、存在的问题

  一是双招双引质量项目落地难。受疫情影响,直接造成我街经济指标增幅不高,特别是战新产值严重下滑。招商土地资源少,不在规划范围内,土地指标紧张。如顺德产业园、“东数西算”起步区等大项目无法及时落地,我街今年新增规模企业也较少,对我街各项经济指标的增长,特别是工业方面发展后劲严重不足。

  二是党建工作发展不平衡。街道机关、社区非公、社会组织直接工作力度和效果不一,非公企业和社会组织的党建工作还有差距。同时,目前学习过多的是照本宣科,形式单一、不深不实,没有结合街道工作实际来制定学习内容,在学习系统化方面还有差距。

  三是疫情防控有松懈。公共场所相关管理单位责任意识薄弱,疫情防控措施执行不彻底,宣传氛围不浓厚。重点人员摸排中,网格化摸排力度和频次不够,企业的主体责任未落到实处,存在流动人员行程掌握难度非常大。

  四是城市更新无进展。自2021年7月启动城北(*)片区城市更新项目前期工作以来,按照市委、市政府的要求,街道已完成了《*市*片区城市更新概念规划研究》和“大美*、滨江智慧城”宣传片的制作,期间不断有央企到*实地考察,并表示有兴趣参与项目开发,但该项目目前进展缓慢,一直没有正式启动实施。

  三、2023年工作目标举措

  2023年,*街道将紧紧围绕党的二十大精神和“十四五”规划为指引,紧紧跟上区委、区政府得工作步伐,紧紧坚持“2361”的发展理念即“两个中心”:深入学习贯彻落实党的二十大精神;全力抓好基层党的建设。“三项重点”:启动城北片区的城市更新工作;构建东数西算产业园起步区;稳定好干部队伍,强化工作作风。“六大工程”:双招双引服务企业工程;生态低碳实施工程;智慧社区建设工程;棚改项目实施工程;“争星夺旗”工程;“最干净街道”争创工程。“一件实事”:为民办实事,抓好“暖民心”工程。具体工作如下:

  (一)竭尽全力,抓好双招双引工作。一是持续推进*区“东数西算”*起步区产业园建设,尽快落实产业园规划和开工建设,招引更多更具规模的重点项目在产业园内落地发展。二是稳步实施*市*区*生态环境改造提升项目非标专项债,做好专项债券的发行和使用,按照前期编制的实施方案落实建设,尽快打造沿江生态长廊。三是重点围绕产业链进行招商,聚力机器人及高端装备制造产业、新能源汽车和智能网联汽车产业、东数西算IDC大数据及信息技术产业等产业,助推产业高质量发展。重点保障顺德产业园和杭州杭机项目用地,招引多家汽车零部件及新能源汽车,统一规划建设汽车零部件产业园。

  (二)凝心聚力,抓好基层党的建设。一是规范党员队伍建设,按照“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的原则,注重提高党员队伍整体素质,优化党员队伍结构,重点吸纳非公企业中层人员加入党组织,壮大非公企业党组织队伍,提升非公党建的整体水平。二是深入学习和贯彻落实好党的二十大精神。坚持已有的“周末课堂”学习模式,结合街道重点工作需求,实现“以讲代学、以干活学、以查督学”,提高党员干部学习党的二十大精神的自觉性和主动性。三是不断丰富人力资本产业园和“生生不息”统战品牌。拓展升级党群服务阵地,有效延伸党建服务触角,将党建工作深入嵌入企业经济发展和文化建设中,通过定期组织活动来聚人气、助活力,提升党组织的组织力和凝聚力。

  (三)全心全意,抓好“暖民心”行动。“暖民心”行动是省委、省政府重点实施改善民生的工作,市委、市政府结合实际情况,在10项工程上延伸3个项目,街道将致力民生改善,将“暖民心”工程落到实处。以更大的力度、更快的速度、更实的举措解决好居民群众最关心、最直接、最现实的利益问题,不断提高居民知晓率与满意度,逐步补齐民生领域短板。

  (四)同心协力,抓好智慧社区治理。围绕“智慧社区”建设,着力打造曹姑社区“智慧社区”。一是围绕“智慧”推进“1421”和“幸福里”再增效。充分发挥“1421”智慧党建的趋势,运用揽胜褐山智慧平台软件,逐步把“1421”工作机制从线下引向线上,尤其在四长的招募、项目的发布、实施再到最后的积分回馈等重点环节。二是做到智慧化运作,智慧化管理,智慧化服务。积极探索建设智慧化小区,已同中科大公司进行对接,从一些基础的小区管理、小区安全、绿色能源等智慧化场景开始,尝试效果,并将人户管理和物联网运用纳入需求范围,通过“幸福里”品牌阵地的打造提升,营造党建引领、服务居民的良好氛围。三是围绕“争创”激发活力再增效。2023年社区将在“两应党组织”和市级领航计划示范库上下功夫。继续夯实党群议事点诉求平台和矛盾调解室调解平台,通过线上线下双向收集专人解决,做到矛盾不出社区。对经验做法进行总结提炼,通过品牌申报提升全体人员的荣誉感和工作激情。

  (五)不遗余力,抓好文明素质提升。一是深入“最干净街道”整治,提高城市治理现代化水平。全面开展环境整治,加大农贸市场、背街巷、老旧小区等重点点位的环境整治力度。开展城市基础设施维护,结合城市更新,对主次道路、人行道破损进行统计、上报,结合实际,对小区停车位进行增设,施划停车线,引导居民在线内有序停车,整治占道经营,乱停乱放、乱搭乱建等市容乱象,强化市场监管,规范经营秩序。二是提升居民文明素质。持续加强精神文明教育,深入开展爱国卫生运动,大力普及健康知识,全面推行垃圾分类,推动全社会养成文明健康的生活方式和风俗习惯。贯彻落实《*市文明行为促进条例》,开展“反对浪费、崇尚节约”,坚决遏制“舌尖上的浪费”。开展“好家风好家训”征集展示活动,精心组织文化民俗活动,深入开展“我们的节目”活动。三是结合绿色生态环保工程和东方新村棚户区改造,不断改善辖区人居环境,通过利用小区边角地、闲置绿化带、花坛等小区域,因地制宜见缝建园,从口袋花园、景观绿化、主题宣传等多方面提升城市颜值和文化内涵,促进居民群众文明素质再提升。

街道工作总结及2023年工作计划篇3

  扎实推进“不忘初心、牢记使命”主题教育、党史学习教育,持续提高政治站位,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,拥护“两个确立”,践行“两个维护”,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。下面是明月秘书网小编为您推荐街道关于2022年工作总结暨2023年工作计划。

  一、2022年工作总结

  (一)做好常态化疫情防控,不断巩固防疫成果。

  一是建立健全常态化防控机制,根据实际设立四级网格,涵盖街道12个村(社区)和166个户级网格5020户群众,对常住户、高风险区来X返X人员实现网格化管理全覆盖。二是全方位宣传疫情科普知识,张贴公告通告1000余张、悬挂横幅130余份、印发防控知识宣传资料1万余份,引导村民养成防疫健康卫生的生活习惯。同时,根据国际国内疫情变化,始终绷紧疫情防控这根弦,压紧压实各级责任,严格落实“外防输入、内防反弹”疫情防控策略。三是严格落实排查管控。累计受理排查信息16000余条,排查风险地区人员5275人次,落实闭环转运专车2辆,对风险地区返乡人员进行闭环接送,符合居家隔离条件的按相应规定立即按照“三盯一”要求实施居家隔离管控,累计隔离354人次。四是积极落实全员核酸检测。街道共组织全员核酸检测7轮,共检测样本21586份。

  (二)推进民生保障工作,不断提升群众的获得感、幸福感、安全感。

  坚持把改善民生作为政府工作的出发点和落脚点,以实干的精神和务实的作风,扎实办好各项民生实事。一是社会保障水平不断提高。及时为困难群众申请救助,2022年目前累计发放低保X万元、发放特困人员救助资金X万元,新增农村低保对象147户170人,发放高龄津贴、困难残疾人生活补贴等共计X万元;完成436名退役军人及其他优抚对象建档立卡及优待证办理,发放重点优抚对象生活补助金191人次共计资金X万元。二是基础设施不断夯实。组织开展村(居)供水工程运行安全工作督查,共开展督查30余次、发现问题10余个,均已整改到位;抓实农村自建房安全隐患排查,共排查5200户,整治存在风险的房屋117户;指导督促12个村(社区)排查新建改建厕所2962户。三是积极防范安全风险。大力宣传,牢固树立“安全第一”思想,今年以来,切实加强安全生产、食品药品、应急管理、防灾减灾工作,组织开展大型“防汛抢险应急演练”1场,全年无重大灾害事故发生;全覆盖排查辖区“三小”行业34家,查处问题18个。四是抓好就业创业服务。组织贫困人员技能培训及创业人员能力提升培训等100多人次;开发扶贫公益性岗位62个;下村到社进行就业创业扶贫政策宣讲会12场;职业介绍岗位推荐就业人员100多人次;发放人力资源和社会保障工作相关宣传资料5000多份;接受群众咨询300多人次;引导贫困人员就近实现就业20余人。

  (三)全力抓好乡村振兴,不断巩固拓展脱贫攻坚成果。

  一是开展农业技术培训。全年共开展农业技术指导64余次,技术培训98次,培训人员1600人次,发放技术资料5000余份。二是推动产业园区建设。培育新型农业生产主体企业3家。新建蔬菜园区550余亩,新建温室大棚3个,在XX、XX产业园区新增中药材种植200余亩;完成XX村、XX村、XX村、XX社区等蔬菜基地建设860亩。三是继续紧盯“两不愁三保障”目标,严格落实“四个不摘”要求,坚持思想不松、责任不变、队伍不散、力度不减,不折不扣落实各项惠民利民政策,确保859户脱贫户收入持续增加、生产生活条件持续改善,为乡村全面振兴筑牢群众基础。抓实抓好100余个扶贫资产项目后续管护,逐个落实管护机制,确保相关资产在乡村振兴中产生长期效益。

  (四)推进生态文明建设,不断提升生态环境质量。

  坚决打好蓝天、碧水、净土三大保卫战,全面改善生态环境质量。大力开展秸秆禁烧工作,采用网格化包保制度,加大了秸秆禁烧工作宣传和巡查值守力度,整治突出问题,辖区空气质量持续保持良好。着力落实河长制工作,2022年以来,我街道加强河道管理,共开展雨前排查100余次、雨中巡查70余次、雨后清理打捞20余次、共清理垃圾30余吨。加强水源地保护,全面清理水源地保护区的垃圾和污染源。指导各村(社区)环境综合治理36次,垃圾分类管理工作50多次,发放宣传文件1200份;举办文化活动5次,群众文化辅导和送文化下乡10余次。

  (五)多措保障平安建设,不断维护社会大局稳定。

  坚持以创建“平安XX”为主线,深入推进综治信访维稳、应急管理、安全生产等工作,维护社会大局稳定。一是安全生产总体向好。严格落实“一岗双责”制度,详细制定《XX街道2022年安全生产工作方案》。坚决遏制较大事故、减少一般事故。全年开展安全生产检查320余次,排查安全隐患66处。常态化下基层开展安全生产、森林防火、交通安全等宣传、教育、检查工作,消除隐患68处。组织干部职工20余人建立应急管理救援队伍,全面提升应急救灾能力和水平。二是信访维稳持续加强。严格落实“五联”工作机制,多次开展信访矛盾隐患大排查,严格重点人员管控,确保信访稳定。截至目前,共受理各类纠纷56件,调解成功56件,调解成功率达100%,受理来信来访件8次,其中来访45次,办案率达100%,办结率达92%,基本实现“小事不出村,大事不出街道”。

  (六)坚持不懈提效能,不断增强政府建设

  一是政治站位不断提高。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,扎实推进“不忘初心、牢记使命”主题教育、党史学习教育,持续提高政治站位,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,拥护“两个确立”,践行“两个维护”,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。二是服务质效不断提升。完成机构改革,优化部门职能,完善工作机制,实施数字化改革,提高政府服务效率。三是廉政意识不断增强。严格落实“三重一大”会议制度,规范行政决策程序,提高决策科学化水平。严格落实党风廉政建设责任制,政治生态更加风清气正。

  二、2023年工作计划

  (一)不懈强化乡村振兴。严格落实“四个不摘”要求,织密监测网络防返贫。落实帮扶促进稳定增收,加强对脱贫人口的技能培训和服务保障,加大劳务输出组织力度,统筹用好乡村公益岗位,打好务工就业、发展产业、自主创业等“组合拳”,促进就地就近就业。发展壮大村级集体经济,利用现有资产资源,寻找优质合作主体,与村集体和农户建立利益联结、合作经营、收益分配等机制,及时协调解决产业发展项目用地、用水、用电等难题,确保村集体经济项目顺利落地、开花结果,让脱贫基础更稳固、成效更持续。

  (二)不懈抓好疫情防控。高度警惕麻痹思想、厌战情绪和侥幸心理,始终绷紧疫情防控弦,常态化开展防控工作。继续推行村(社区)网格化管理,发挥党员、村民社长、志愿者作用,织密扎牢防控网络,重点抓好“防输入”。加强对重点人群、关键环节、重要场所的管控能力,做好重点返X人员闭环管控,严格履行健康码通行、体温监测、每日消毒等制度。全面加强公共卫生服务体系建设,提升核酸检测、集中隔离和防疫物资储备能力,加大疫苗加强针接种覆盖率,持续筑牢全民免疫屏障。

  (三)不懈增进民生福祉。扎实做好社会救助、社会福利等工作,落实弱势群体基本生活保障政策,推动普惠性、基础性、兜底性民生建设,让发展成果更多更公平惠及全体人民。千方百计稳定和扩大就业,提升创业就业服务培训水平,畅通岗位供需渠道。关注退役军人,做好退役军人优抚、安置工作。丰富文化体育活动。多形式开展文明城市创建活动,形成人人抓创建的浓厚氛围,同时严格对照主题和标准,提升网报资料质量,力争在各级调度、测评和考核中走在前列。

  (四)不懈强化政府建设。始终坚持法治政府建设,运用法治思维、法治方式推动各项工作,加大信息公开力度,确保权力在阳光下运行。坚持民主集中制原则,落实党政议事规则,健全法律顾问制度,确保依法依规开展工作。全力抓好思想建设、带好班子队伍,通过目标考核、工作纪实、绩效挂钩等方式,从正负双向激发全街道干部职工工作激情,营造干事创业浓厚氛围。

  (五)不懈守牢安全底线。全面压实安全生产责任,持续深入开展安全生产专项整治行动,深化重点行业领域隐患排查整治工作,坚决遏制重特大安全生产事故。完善食品安全监管制度,全力维护群众“舌尖上的安全”。建立健全应急预案体系,加强防汛抗旱、救灾减灾等工作,提升应急救援和综合防灾减灾能力。提升法治建设,扎实推进“雪亮工程”,常态化推进扫黑除恶专项斗争,严厉打击各类违法犯罪,加快“平安XX”建设。做好信访维稳工作,抓好矛盾纠纷化解,全力维护公共安全和社会稳定。

街道工作总结及2023年工作计划篇4

  2022年,XX街道坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,紧紧围绕区委、区政府中心工作,坚持稳字当头、稳中求进工作总基调,沉着应对经济下行压力和新冠肺炎疫情,主动服务、积极进取,统筹做好常态化疫情防控和经济社会安全与发展工作,实现“疫情要防住、经济要稳住、发展要安全”的目标。

  一、2022年工作总结

  (一)经济发展稳中有进。一是品牌创建新添“国字号”。“以文化人、以文促旅、以旅彰文、以旅富民”行动深入实施,以品牌街区创建串珠成链取得明显成效,水东街在xx年成功入选xx省粤港澳大湾区文化遗产游径、省级旅游休闲街区的基础上,今年再次获评国家级夜间文化和旅游消费集聚区、省级夜间文化和旅游消费集聚区,现正向国家级旅游休闲街区目标迈进,文旅、文创产业呈现蓬勃发展态势。文化遗产保护利用不断加大,完成小北门不可移动文物修缮工作,16处历史建筑修缮保护有序推进。二是电商直播进发新活力。“电商促农”“电商富民”行动深入实施,推动xx市乡村振兴网红直播基地落户XX,培养青年带货主播300多位,截至今年10月,直播收入达7亿元。三是惠企挖潜支撑稳增长。积极协助18家企业申报经济高质量发展专项资金、“特优保”企业认定、申领出口信用保险等惠企政策落实落细。多方联动推动企业入库纳统,今年街道新纳统企业32家,其中商业19家,服务业7家,建筑业6家。2022年,XX街道预计完成地区生产总值71.6亿,同比增长1.5%;区级工商税收1.18亿元,同步增长14.3%;规上建筑业产值9.9亿,同比增长23.8%。

  (二)疫情防控稳中有序。一是人员排查精准快速。“三人小组”机制、“三级包保”“五包一”制度有力落实,确保公安大数据核查率100%,重点地区人员自主排查100%,坚决筑牢外防输入防线。二是重点管控硬核有力。常态化疫情防控措施有力落实,扫(验)“场所码”率不断提升,重点场所防疫责任全面压实,重点人员居家(酒店集中)隔离、居家健康监测管控有力度有温度。三是核酸采样便捷高效。统等安排人员组成19个核酸团队,设置46个核酸采样点,全面打赢大规模核酸检测工作。截至目前,全街道开展大规模核酸检测20轮,开展学校师生员工核酸检测25轮,开展核酸抽样检测31场。四是疫苗接种提速扩面。采取送苗上门服务、接送接种等便民服务,提高60岁以上老人全程接种率,实现应接尽接。截至10月27日,辖区累计接种疫苗60多万针剂。

  (三)安全稳定稳中向好。一是安全隐患有力消除。安全生产专项整治三年行动扎实开展,有效防控道路交通、危险化学品、燃气安全等重点行业领域安全风险,截至10月底,检查各类场所3000多家次,消除安全隐患540多处,建设电动自行车智能充电点892个,完成“封墙破窗”工程21处,改造困难群众老旧线路201处。长湖苑社区获评“xx年省交通安全文明示范社区”称号。食品药品安全专项整治、校园周边“三无”食品专项整治、病媒生物防控专项整治、健康教育和健康促进专项工作、爱国卫生运动扎实推进,维护了辖区食品与卫生健康安全。二是专项整治卓有成效。自建房安全专项整治扎实推进,排查自建房4800栋,如期完成存在安全隐患经营性自建房整治91栋。易涝点、排水排涝设施排查整治,住宅、楼字用电安全隐患排查治理深入开展,及时消除了各类安全隐患。停车秩序整治扎实推进,从疏导、管控、整治、宣传等多管齐下,有力改变违停乱象,推动文明停车逐渐养成,为惠城区破解老旧片区“停车难”“停车乱”难题提供了思路与参考。“南方+”惠城发布专题报道了这一系列治理的好做法、好经验。三是社会大局和谐稳定。社会矛盾大化解专项行动深入开展,成功化解重点矛盾纠纷10多宗,稳控重点人员30多人;妥善处理群众来信来访3202件次,案件化解率达98.16%。禁毒“雷霆宣教”深入开展,开展禁毒知识“进万家”宣传活动276场、发放禁毒宣传品55000多份。突出治安问题排查整治、“平安细胞”创建、反邪教工作、法治宣传教育、政法队伍教育整顿、打击整治养老诈骗专项行动扎实推进,维护了社会和谐稳定。

  (四)民生福祉稳中提质。一是公共服务效能提升。社保、民政、老龄、残疾人等各项公共服务实现“一窗通办”,取消社区各种“奇葩”证明、循环证明、重复证明事项15项。拥军优属工作扎实推进,开展集中预约办理、上门入户办理优待证服务。二是幸福养老触手可及。长者照护之家示范项目顺利建成运营,金沙俊园长者饭堂助餐补贴深受社区长者欢迎和好评,“双百工程”社工站(点)不断拓展延伸,“三社联动”服务实现全覆盖。三是群团组织活力增强。成立全市首个社区基金,开创了xx市社区慈善工作创新建设的先河。工青妇在扶危济困、维护权益、维护稳定、志愿服务等方面发挥积极重要的作用,建成了一批惠民驿站、青春社区志愿服务站、妇女儿童之家等志愿服务阵地,东平村、菜园墩社区团支部分别荣获获得xx-2022年度省级和区级五四红旗团支部,xx市首个青春社区志愿服务站示范站落户水东街区。四是人居环境品质提升。14个老旧小区微改造有序推进,维护整治内街小巷、排水排污设施28宗。生活垃圾分类工作深入人心,打造了生活垃圾分类物业小区标兵单位20个,垃圾分类工作在省、市、区多次检查考核中排名第一。绿色社区创建工作扎实有效,新增“xx省宜居社区”4个。农村人居环境整治提升深入开展,打造“四小园”69个,河长制有力落实,辖区两江一河一沥河水质、沿岸卫生持续改善。五是文明实践走深走实。举办健身活动、科普宣传、理论宣讲、市民教育、文化活动等“五类”新时代文明实践活动100多场次,特别是“云春晚”、“玖玖如意行”活动引起热烈反响。推荐评选“xx好人”李长顺和一批关爱退役军人之星等,向善向上的新风尚蔚然成风。

  (五)强根铸魂行稳致远。一是党建引领“动力”增。党建引领“警地”融合,街道“大工委”和社区“大党委”工作机制有效落实,党的建设、疫情防控、隐患排查、矛盾化解、服务群众等工作一体化进程加快推动,成为感知风险的第一触角、化解矛盾的第一阵地、守护平安的第一防线、服务群众的第一窗口。党建引领共建一流,“部门下沉、共建一流”工作机制深入落实,截至10月,开展共建活动104次,下沉单位为共建社区办成实事共104件。党建引领乡村振兴,街道党工委在惠城区2022年抓党建促乡村振兴上半年现场擂台赛中荣获第一名。党建引领红色物业“五好”党组织创建,中海(xx)物业党支部入选xx省“红色物业”试点。党管武装工作进一步加强,强化了武装部规范化建设,健全了民兵组织架构,兵役登记、民兵整组、征兵工作任务高质量完成。二是宣传思想全面加强。“第一议题”制度、意识形态工作责任制、中心组理论学习制度深入落实,进一步树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。“扫黄打非”扎实开展,净化校园周边文化市场,守护未成年人身心健康,检查文化经营单位、文化娱乐场所317家次。充分利用线下线上学习阵地和平台,开展集中学习教育和培训活动80多场次,累计培训党员干部3383人次。三是机关作风向善向上。全面从严治党向纵深推进,“庸懒散拖”问题专项教育整治走深走实,村(社区)监督站规范化建设制度化运行深入推进,新时代廉洁文化进社区、进家庭深入开展。截至11月,办理各类问题线索13条,其中予以了结2条,立案8条8人,正在办理3条。此外,街道人大创新开辟人大代表线上联络站,代表作用充分发挥,保密防线更加牢固,档案工作质量不断提升,统战、新阶联、侨联、残联等工作进一步加强,为全街道经济社会健康发展做出积极重要的贡献。

  二、存在问题

  虽然今年以来的工作我们取得了一定的成效,但也存在一些不足。主要表现在:生态文化优势和“互联网+商创”品牌优势还没有很好地转化成发展优势;社会治理法治化、智治化水平还有待提升;城市基层党建品牌创新不够,在示范带动、全面推开上力度还不够。这些问题,需要在今后的工作中采取更加有力有效的措施加以解决。

  三、2023年工作重点

  2023年,我们要全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,深入落实区委和区政府各项决策部署,围绕“争创一流街区、振兴古韵XX”,守正创新、踔厉奋发、团结奋斗,着力在“五要”上下功夫、见成效,推动党的二十大精神XX落实落细、结出硕果。

  (一)经济要稳住。一是挖潜力抓纳统。建立“准四上”库,深挖企业入库潜力,指导申报纳统;扎实做好小升规工作,指导做好绵俪生物科技入库、永旺购物东平店商超纳统,做到应纳尽纳、应统尽统。二是创品牌兴文旅。深入实施“以文化人、以文促旅、以旅彰文、以旅富民”行动,深度挖掘东坡寓惠文化、归善文化、红色革命文化、商埠文化等文化资源,通过开发东坡文化游径,建设东湖旅店二期、嘉祐寺旧址公园、水东街国家级旅游休闲街区等文化工程,努力将历史文化遗产串珠城链,培育发展文旅、文创新业态,打造文化发展新高地。三是重融合强电商。大力支持乡村振兴电商直播基地做大做强,助力全市农村产业振兴;推动互联网拥抱新文旅,培育发展“互联网+文创”“互联网+文旅”“互联网+商创”新业态,让千年古城焕发新活力。

  (二)疫情要防住。一是织牢居家隔离“防护网”。做好入境人员集中隔离后闭环接转、居家隔离、居家健康监测和生活保障服务。二是织密防疫“排查网”。提高精准做好重点人员、全员核酸、抽样核酸工作,快速精准做好公安大数据核查核酸和自主排查核酸。三是织密社会面“防控网”。持续压实居住小区、商超、市场、酒吧、酒店、餐饮、药店等重点场所防疫主体责任,常态化落实测温、戴口罩、扫(验)码等防控措施。四是筑牢疫苗免疫屏障。持续推进疫苗接种加强针扫尾工作,持续提升接种率。

  (三)发展要安全。一是进一步加强信访稳定工作。深入开展矛盾纠纷大排查大化解,着力在排查、化解、管控方面整体发力,最大限度预防和减少各类矛盾纠纷的发生。二是深化平安XX建设。突出做好严重精神障碍患者、“616”人员、吸毒人员等重点人员管控工作,深入开展社会治安隐患排查整治行动,维护社会大局和谐稳定。三是深化禁毒和反邪教斗争。深入推进“雷霆扫毒”行动,大力实施“6.27”青少年毒品预防教育工程及社区戒毒社区康复“8.31”工程,争创禁毒工作先进街道、无毒创建先行街道。加大力度开展防范打击邪教捣乱破坏专项行动和反邪排查、教育转化、宣传教育等工作,营造浓厚的反邪教社会宣传氛围。四是深入推进法治宣传教育活动。充分调动专职律师、村(居)法制副主任、司法所干部等法律工作者的积极性,深入推进“法律六进”活动,引导公民依法表达利益诉求,维护合法权益,促进社会矛盾的化解,增强群众依法办事、遇事找法、解决问题靠法的法治意识。五是提升社会治理水平。围绕打造“常态干净久安街区”,大力创建“最干净整洁水东街区示范标杆”“生活垃圾分类示范街道”“无违建示范街道”。创新社区基金管理,做实惠民微实事项目,探索社区基金服务社区治理新路子。

  (四)民生要保障。一是提升人居环境品质。以绣花功夫做好历史街区、历史建筑、老旧小区、文化遗址微改造,深入开展农村人居环境整治提升三年行动。二是提升公共服务效能。从群众办事体验出发,优化“一窗通办”“一网联办”流程,让群众办事不折腾、少跑腿;推行窗口工作人员“AB岗”制度、政务服务“好差评”制度,加强政务公开,实现主动、精准、智能化的政务管理和服务。三是提升基本民生保障力。聚焦“一老一幼一弱”群体,用心用情用力落实好各项惠民保障政策,开展形式多样的走访慰问、帮扶活动,不断提升困难群体的获得感和幸福感。

  (五)党建要加强。一是更加注重宣传思想。广泛深入学习宣传贯彻党的二十大精神,全面加强党员干部理想信念教育,落实全国文明城市三年巩固提升行动,大力发展文化事业文化产业,全面开展意识形态安全隐患排查整治,不断筑牢意识形态安全屏障。二是更加注重党建引领。深化“党建+电商”“党建+文旅”融合模式,以高质量党建引领兴文旅、强电商。推进“红色小区”“红色农村”建设,建强“五好”红色物业党组织和村组坚固堡垒,充分发挥“红色力量”在疫情防控、文明创建、服务群众、乡村振兴的中流砥柱作用。锻造忠诚干净担当XX铁军,系统化抓好干部队伍学习教育、实践锻炼、激励保障、调岗培训。三是更加注重自我革命。加强政治监督,推动上级重大决策部署落地落实。深入开展反腐倡廉教育,持之以恒纠四风,筑牢党员干部党纪国法防线。建强村(社区)监督站,加强审计监督执纪,切实提升监督效能。严肃党内政治生活,从严从实抓好民主生活会、组织生活会,用好用活谈心谈话制度,切实奏响“把心谈开”的“前奏曲”、“把话讲明”的“协奏曲”、“把事做好”的“奋进曲”。

街道工作总结及2023年工作计划篇5

 

  2022年,*街道坚定不移以习近平新时代中国特色社会主义思想和十九届历届全会精神为指导,紧紧围绕区委、区政府的决策部署,坚持“大美*滨江智慧城”的发展理念,主动谋划思路,创新工作措施,积极推进项目,促进综合发展,全街经济发展、基层党建、社会事务、民生保障等工作都取得新的进展,现将*街道2022年工作总结和2023年工作计划总结如下:

  一、2022年重点工作及亮点特色工作情况

  (一)坚持党建引领,推动基层党建“凸亮度”

  一是加强理论学习,强化思想意识。*街道坚持把理论学习作为党建工作的重要任务,以党史学习教育为契机,持续“周末课堂”学习模式,强化理论学习,截止今年10月份完成理论中心组学习10次,组织“周末课堂”学习4次,以集中学为主、自学为辅的方式相结合,融入视频、交流、研讨等方式,不断丰富学习内容,拓宽学习渠道,增强学习的吸引力、针对性和实效性。二是夯实基层党建,强化组织动员。*街道充分发挥基层党支部战斗堡垒作用,建立11个先锋驿站,成立11个临时党支部,号召广大党员参与防疫工作,激发了党员队伍的生机活力,同时,持续推进街道区域化党建工作,按照“组织共建、党员共管、活动共抓、资源共享”的思路,推动辖区内共建单位、社会组织、非公企业与社区党委高度融合,进一步延伸、拓宽了区域化大党建格局,形成了党群共建一家亲的和谐氛围。三是突出特色亮点,打造党建品牌。为进一步顺应“互联网+党建”工作新思维,研究探索电商园区党建模式,将“小蜜蜂”打造成为全区、全市电商产业的“领头人”,品牌创建以来,园区党建工作得到了较大提升,党员队伍逐渐壮大、组织生活进一步规范、志愿服务得到增强,党建工作成效明显。在党支部的引领作用下,园区企业由创建时的16家电商增长到现有的60余家企业,年税收达到近8000万。同时,在“鸠地比拼,争星夺旗”活动中*街道下属四个社区都荣获了红星社区的称号,其中四湾社区和曹姑社区更是在各项比拼中,争得五星红星社区的荣誉。

  (二)坚持双招双引,跑出经济发展“加速度”

  一是抓牢经济指标增长。2022年*街道各项主要经济均实现较快长,地方财政收入预计完成1.43亿元,较去年增幅10%;固定资产投资预计完成13亿元,较去年持平;批零住餐四行业预计完成11.1亿元,较去年增幅13.1%;建筑业总产值预计完成4.96亿元,较去年增幅2.2%。新增项目入库14个,超额完成目标任务。二是抓紧项目线索签约。2022年*街道已签约项目6个,其中:总投资5亿元以上用地项目1个、10亿元以上用地项目1个、亿元以上机器人及智能装备项目4个、大数据项目1个、新能源汽车和智能网联汽车产业(航空、新材料、新能源和节能环保)项目1个。安徽工联云项目、安徽科维项目、*甬保项目、芜电储能等项目已正式开工;安徽鑫顺、安徽长风森源等项目开工在即。待签约项目7个,其中:机器人及智能装备项目5个、电商项目1个、大数据项目1个。在谈项目12个:其中用地类项目5个,大数据项目4个,租赁类工业项目3个。三是抓好“为企服务”力度。2022年截止目前,*街道共走访了102个企业,解决237个问题。推进“为企服务”工作常态化,落实“为企服务”工作机制,切实帮助企业解决实际问题。通过实地走访服务企业,把解决问题作为第一要务,跟踪办理进展。向企业宣传解读各类惠企政策措施,帮助企业完成申报政策兑现工作,积极对接协调相关部门解决企业困境。

  (三)坚持多方协作,推动环境治理“显深度”

  一是开展各类突出生态环境巡查工作。*街道坚持常态化环保巡查工作机制,坚持做到每日巡查长江岸线、每周巡查辖区企业制度,今年以来,督查企业180余次,巡查长江岸线120余次,对辖区各级各类生态环境督办案件例检90余次,以严格的管理制度带动辖区环境整治工作的提升,为各类环境信访投诉案件的整治工作打下良好的基础。二是开展空气站点周边环境整治。*街道对辖区内两个在建工程项目,要求严格按照“六个百分百”施工,通过租赁市场公司和街道购买洒水车形式,对主次道路进行降尘湿扫,减少扬尘,降低PM2.5和PM10数值。同时,深入推进柴油货车污染治理、燃气锅炉低氮改造等专项行动,对辖区空气监测站点周边市容市貌加强污染防治巡查工作,要求周边小餐饮店安装油烟净化系统。三是开展秸秆禁烧整治工作。*街道根据区相关要求,制定街道秸秆禁烧工作实施方案。建立秸秆禁烧网格化包保机制,严格落实禁烧措施,确保不因秸秆焚烧影响空气质量排名,实现“不燃一把火、不冒一处烟、不留一片斑”。

  (四)坚持机制创新,促进平安建设“有力度”

  一是坚持社会治理重心下移,大力发展新时代“枫桥经验”,构建了街道-社区-网格三级矛盾纠纷调解机构,通过三级联动调解,基本实现了把风险矛盾隐患化解在基层,同时也减轻了社区的负担。二是街道依托党群议事点在网格内设立矛盾纠纷调解室,并从“四长”中挑选组织能力强、公道正派、能说会道的人担任金牌调解员。金牌调解员负责主持网格内矛盾纠纷调解,协调联络相关人员参与矛盾纠纷调解,同时发掘善于调解人员,建立社区矛盾调解人才库。三是街道在辖区20个网格中建立了14个网格调解室,4个社区调解站和1个街道调解中心。选任了41名金牌调解员,挖掘出了180名矛调数据库人员,建立了专家助力团人员28人,已经成功调解了87起矛盾纠纷,其中邻里纠纷65起,其他纠纷22起。在全街道形成了有矛盾找网格、找金牌调解员的浓厚氛围,不仅提高了群众的满意度,也提升了基层社会治理水平,促进了社会和谐稳定。

  (五)坚持为民办事,增进幸福生活“传温度”

  一是坚持不懈,做好疫情防控。*街道在接连发生多起疫情处置中,科学精准落实各项疫情防控措施,打赢疫情歼灭战。在全市实行静态管理期间:落实隔离转运,建立台账规范管理,加强社会面管控,严格小区静态管理和日常巡逻。在今年以来的18轮全员核酸检测,基本每轮核酸检测率都达100%。街道还设立4个健康小屋核酸监测点,常态化为居民提供核酸检测服务。二是把握民生,做好“暖民心”工程。*街道以安徽省10项暖民心行动和*市3项暖民心行动为行动准则,以群众需求为导向,把握民生重点,将“暖民心”工程落到实处,截止目前,街道共发放“暖民心”宣传单页、一封信、调查问卷各3万余份,张贴海报1万余份、一封信覆盖点位达1000处,全方位开展暖民心行动宣传,不断谱写“大美*”新篇章。三是持续创新,做好社会治理。街道不断推动三社联动试点项目建设,全力争创国家级智慧养老示范街、文旅体小镇、全国少数民族示范区等项目,不断做好“我们是一家人”工作,增强社区服务效能,形成社区主导与社会组织参与结合、社区管理力量与社会调节力量互动的法治基层社会治理新格局。

  二、存在的问题

  一是双招双引质量项目落地难。受疫情影响,直接造成我街经济指标增幅不高,特别是战新产值严重下滑。招商土地资源少,不在规划范围内,土地指标紧张。如顺德产业园、“东数西算”起步区等大项目无法及时落地,我街今年新增规模企业也较少,对我街各项经济指标的增长,特别是工业方面发展后劲严重不足。

  二是党建工作发展不平衡。街道机关、社区非公、社会组织直接工作力度和效果不一,非公企业和社会组织的党建工作还有差距。同时,目前学习过多的是照本宣科,形式单一、不深不实,没有结合街道工作实际来制定学习内容,在学习系统化方面还有差距。

  三是疫情防控有松懈。公共场所相关管理单位责任意识薄弱,疫情防控措施执行不彻底,宣传氛围不浓厚。重点人员摸排中,网格化摸排力度和频次不够,企业的主体责任未落到实处,存在流动人员行程掌握难度非常大。

  四是城市更新无进展。自2021年7月启动城北(*)片区城市更新项目前期工作以来,按照市委、市政府的要求,街道已完成了《*市*片区城市更新概念规划研究》和“大美*、滨江智慧城”宣传片的制作,期间不断有央企到*实地考察,并表示有兴趣参与项目开发,但该项目目前进展缓慢,一直没有正式启动实施。

  三、2023年工作目标举措

  2023年,*街道将紧紧围绕党的二十大精神和“十四五”规划为指引,紧紧跟上区委、区政府得工作步伐,紧紧坚持“2361”的发展理念即“两个中心”:深入学习贯彻落实党的二十大精神;全力抓好基层党的建设。“三项重点”:启动城北片区的城市更新工作;构建东数西算产业园起步区;稳定好干部队伍,强化工作作风。“六大工程”:双招双引服务企业工程;生态低碳实施工程;智慧社区建设工程;棚改项目实施工程;“争星夺旗”工程;“最干净街道”争创工程。“一件实事”:为民办实事,抓好“暖民心”工程。具体工作如下:

  (一)竭尽全力,抓好双招双引工作。一是持续推进*区“东数西算”*起步区产业园建设,尽快落实产业园规划和开工建设,招引更多更具规模的重点项目在产业园内落地发展。二是稳步实施*市*区*生态环境改造提升项目非标专项债,做好专项债券的发行和使用,按照前期编制的实施方案落实建设,尽快打造沿江生态长廊。三是重点围绕产业链进行招商,聚力机器人及高端装备制造产业、新能源汽车和智能网联汽车产业、东数西算IDC大数据及信息技术产业等产业,助推产业高质量发展。重点保障顺德产业园和杭州杭机项目用地,招引多家汽车零部件及新能源汽车,统一规划建设汽车零部件产业园。

  (二)凝心聚力,抓好基层党的建设。一是规范党员队伍建设,按照“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的原则,注重提高党员队伍整体素质,优化党员队伍结构,重点吸纳非公企业中层人员加入党组织,壮大非公企业党组织队伍,提升非公党建的整体水平。二是深入学习和贯彻落实好党的二十大精神。坚持已有的“周末课堂”学习模式,结合街道重点工作需求,实现“以讲代学、以干活学、以查督学”,提高党员干部学习党的二十大精神的自觉性和主动性。三是不断丰富人力资本产业园和“生生不息”统战品牌。拓展升级党群服务阵地,有效延伸党建服务触角,将党建工作深入嵌入企业经济发展和文化建设中,通过定期组织活动来聚人气、助活力,提升党组织的组织力和凝聚力。

  (三)全心全意,抓好“暖民心”行动。“暖民心”行动是省委、省政府重点实施改善民生的工作,市委、市政府结合实际情况,在10项工程上延伸3个项目,街道将致力民生改善,将“暖民心”工程落到实处。以更大的力度、更快的速度、更实的举措解决好居民群众最关心、最直接、最现实的利益问题,不断提高居民知晓率与满意度,逐步补齐民生领域短板。

  (四)同心协力,抓好智慧社区治理。围绕“智慧社区”建设,着力打造曹姑社区“智慧社区”。一是围绕“智慧”推进“1421”和“幸福里”再增效。充分发挥“1421”智慧党建的趋势,运用揽胜褐山智慧平台软件,逐步把“1421”工作机制从线下引向线上,尤其在四长的招募、项目的发布、实施再到最后的积分回馈等重点环节。二是做到智慧化运作,智慧化管理,智慧化服务。积极探索建设智慧化小区,已同中科大公司进行对接,从一些基础的小区管理、小区安全、绿色能源等智慧化场景开始,尝试效果,并将人户管理和物联网运用纳入需求范围,通过“幸福里”品牌阵地的打造提升,营造党建引领、服务居民的良好氛围。三是围绕“争创”激发活力再增效。2023年社区将在“两应党组织”和市级领航计划示范库上下功夫。继续夯实党群议事点诉求平台和矛盾调解室调解平台,通过线上线下双向收集专人解决,做到矛盾不出社区。对经验做法进行总结提炼,通过品牌申报提升全体人员的荣誉感和工作激情。

  (五)不遗余力,抓好文明素质提升。一是深入“最干净街道”整治,提高城市治理现代化水平。全面开展环境整治,加大农贸市场、背街巷、老旧小区等重点点位的环境整治力度。开展城市基础设施维护,结合城市更新,对主次道路、人行道破损进行统计、上报,结合实际,对小区停车位进行增设,施划停车线,引导居民在线内有序停车,整治占道经营,乱停乱放、乱搭乱建等市容乱象,强化市场监管,规范经营秩序。二是提升居民文明素质。持续加强精神文明教育,深入开展爱国卫生运动,大力普及健康知识,全面推行垃圾分类,推动全社会养成文明健康的生活方式和风俗习惯。贯彻落实《*市文明行为促进条例》,开展“反对浪费、崇尚节约”,坚决遏制“舌尖上的浪费”。开展“好家风好家训”征集展示活动,精心组织文化民俗活动,深入开展“我们的节目”活动。三是结合绿色生态环保工程和东方新村棚户区改造,不断改善辖区人居环境,通过利用小区边角地、闲置绿化带、花坛等小区域,因地制宜见缝建园,从口袋花园、景观绿化、主题宣传等多方面提升城市颜值和文化内涵,促进居民群众文明素质再提升。

 

街道工作总结及2023年工作计划篇6

  2022年,是**街道克难攻坚、拼搏竞进的关键一年。一年来,在区委、区政府的坚强领导下,街道党工委、办事处始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的十九大及历次全会精神,按照区委“**专项行动”“**比赛”部署要求,紧扣追赶超越定位,坚定不移推进稳发展、强基础、补短板、改环境、惠民生、保安全各项工作,较好地完成了年初目标任务,现将具体情况汇报如下:

  一、一年来,我们致力于优服务、强保障,经济发展活力激发一是经济指标平稳运行。受疫情影响及**搬迁,截至*月底,街道实现财政总收入***亿元,地方一般公共预算收入***亿元,同比略有下降;**月份,完成总税收**亿元,其中500万元以上税收企业达*家,同比增长**%.新增*家税收超3000万元企业。二是为企服务高效便捷。将优化营商环境作为“一号工程”和“一把手工程”来抓,成立主要领导挂帅的企业服务专班,坚持“随叫随到、不叫不到、服务周到、说到做到”的理念,深入开展“三服务”,实现瞄准问题靶向发力、把握需求精准对接。截至目前,累计走访企业***余次,解决问题**个;通过小微风险池,助力**家企业解决融资难,累计贷款总额***万元;成功推荐***成为小巨人企业,***从小巨人荣升大树企业;组织***参评“**计划”,***参评“旭日计划”并通过合规性审查。目前,优化营商环境专项行动总体完成率达***。三是创新人才逐步集聚。牢固树立人才优先发展理念,紧抓当前政策战略叠加机遇,突出抓好创新人才和企业家培育集聚工程。截至目前,推荐申报“**英才”计划项目*个,包括**、***;推荐**的**和**的**申报市级D类人才并成功认定。四是招引企业提质增效。创新思路,采取“主动走出去、积极引进来”的方式,紧扣当前产业发展方向,二次赴**、**等地,打好为企“服务牌”、区域“文化牌”和资源“发展牌”,突出抓好以企引企。截至**,招引企业**家,其中,注册资金1000万以上企业**家、新设**家、迁入**家;注册资金500-1000万企业**家、新设**家、迁入**家。五是帮扶任务圆满完成。街道主要领导先后带队赴**、**开展东西部对口帮扶工作,累计捐赠扶贫协作资金**万元;动员辖区国企民企、社会组织、商会协会及广大爱心人士参与,***企业各捐赠**万元;深入开展消费扶贫活动,帮助**宣传售卖农副产品,累计消费额达**万元;协助**对接***批发市场,构建生产流通消费的良性循环。六是国情国力有序开展。定期做好楼字平台信息管理、维护与更新,结合街道每月税表统计,排摸楼字优质企业,及时申报入库。截止*月底,申报入库楼宇规上企业*家,还有*家企业正在审批中。认真开展第*次人口普查,提前等备、积极准备,普查“两员”加班加点入户登记,按照“当日走访、当日录入、当日解决”流程,目前,普查预估数***户。

  二、一年来,我们致力于严管理、重整治,综合环境有效改善一是旧改工作加快步伐。把旧改作为当前最重要最紧迫的任务,明晰思路、加强谋划,加快推进各项工程。其中,**新村老旧小区综合改造提升工程于**年**月底开工,现已完成总工程量**%,预计**月底前完成主体施工;**公寓、**老旧小区综合改造提升工程于今年*月开工,现完成总工程量**%;**三期5项老旧小区综合改造提升工程已完成资格预审,预计11月开标,**年**月底前完成主体工程。一年来,**旧改工程多次接待省内外各级领导参观视察,接受各大媒体采访报道,入选国家住建部《城镇老旧小区改造“九项机制”试点案例集》,并被评为**等等。二是生态治理卓有成效。作为全区试点单位,完成“污水零直排区”创建任务,全域基本实现污水全收集、管网全覆盖、雨污全分流、排水全许可,有效破解雨水污水混流的顽疾,使河道水环境明显改善,治水工作“**经验”向全省推广;迎接区治水办、区商务局等部门多项督查,所有督查和区县交叉互查问题已全部整改到位;全力保障中央环保督查,对**建设工地、**治理区域、**延伸工程、老旧小区提升改造施工区域等国控监测点及周边重点施工区块严密管控,确保不出问题。三是环境整治持续发力。今年以来,强力推进“城市环境大整治、城市面貌大提升”百日集中攻坚行动,完成案卷**件,其中市级抄告**件、区级抄告**件、街道级自查**件;积极开展“美丽**专项行动”,区下达目标任务**项,完成**项,完成率**%,使辖区环境有所提升。投身“垃圾分类赛”,垃圾分类工作走在前列,*月全市垃圾分类检查出炉,名列第一;街道被评为**年度**省生活垃圾分类示范片区,荣获全区唯一一个“**年度**市生活垃圾分类优胜街道”称号;**社区荣获*市垃圾分类优胜小区,**公寓、**新村完成市级示范小区创建;**公寓、**新村及**新村也成功完成省级示范小区创建。四是城市管理日益精细。以开展“数字治理赛”为抓手,推进“城市眼·云共治”项目,新增点位接入**个,全域点位达**个;截至*月,通过“云共治”系统采集告警案卷**件,处置**件,处置率**%,共治率**%。“数字城管”方面,截至*月份,共收到案卷**件,解决率*%。此外,开展食品安全检查、油烟整治等专项行动**余次,排查各类餐饮单位、经营户**余家,累计出动**余人次;完成**市病媒生物C级复审保障工作、登革热防控消杀任务、国家卫生工作暗访保障,等等。铁腕拆违毫不松懈,年度拆违任务**平方米,截至*月底,已拆除存量违建面积**平方米,完成率**%;对违建始终保持“零容忍”,除了强化日常管控、落实住宅小区违建信息登记报告制度等,今年,拆除**屋顶阳光房(棚)共计15处。

  三、一年来,我们致力于促稳定、保平安,社会大局和谐稳定一是社会治安态势良好。今年**月份,110联动**起,集中在家暴、扰民、纠纷,均已结案;*月份联动平台更新,对所有值守人员进行培训。联合派出所多次开展平安检查及打击治理通信网络诈骗,**月份,街道发案**起,对辖区**户居民进行入户宣传,有效提高居民自身防骗能力和防范意识,坚决遏止发案势头。每日完成上报网格采集事件**件,对网格内容进行巡查,对事件进行受理、签收、核实、办结,中间环节无差错,办结率达到100%。二是安全监管有效加强。对辖区安全形势专门研判,制定并印发《**年**街道安全监督检查工作计划》,狠抓责任落实、风险评估、隐患整改,迄今为止,无事故发生。启动**年安全示范社区创建工作,正在有序推进。开展基层治理电梯养老综合保险工作,截至*月底,完成*台电梯养老综合保险,完成率100%。打好消防安全三年翻身仗,破解**公寓平房流动人口清退,**“生命通道”打通等难题,开展安全隐患排查月、安全生产月、“5.12”防火减灾日宣传教育等活动,完成**公寓、**新村老旧小区消防设施增配及微型消防站提档升级,全力做好消防安全工作。三是矛盾纠纷多元化解。今年,街道与社区首创“微法庭”,将微法庭、公共法律服务、三所联动、在线矛盾纠纷化解融合起来,做好诉源治理工作,截至目前,共接受咨询答疑**人次,委托调解案件**余件,受理及调解成功案件达几十起,初步实现“纠纷从哪里来,调解回哪里去”目标。通过ODR矛盾多元化平台,参与化解疑难案件**起,成功调解*起,调解成功率**%,位于全区前列。1-*月,共接收**平台信访件**件,12345信访件**件,网上信访件**件,来信*件,来访*件,结案*件,结案率为**%。四是创建工作稳步推进。按照**平安管家“双增工程”要求,着力推进平安双增工程、示范门店创建,已完成**家的目标任务。以***美食街为示范点,实施示范门店检查考核,实行编号管理、月度评比、季度评分,对评定优秀的商家授予**平安管家示范门店牌匾。推进智安小区建设,截至目前,**三年行动计划目标任务数*个,已完成*个,完成率*%,全区排名第*,已建成的*个智安小区实现视频建设率、人脸识别建设率、车闸建设完成率100%。建立**社区、**社区“关爱之家”工作站,**美食街成立反邪教警示教育阵地。五是社会治理再出实招。不断深化“**引领**协同治理”工作,挑选*名素质好、能力强、干劲足的党员社工担任小区专员,基本完成服务点建设并统一标识,组织开展小区专员技能比武活动,创新小区专员“大管家”制,切实提高为民服务水平。探索“老旧小区居民自治”模式,全街所辖*个老旧小区,已有*个小区完成居民自治委员会组建工作,并积极引入专业物业管理,计划11月左右完成,使老旧小区实现长效化管理。

  四、一年来,我们致力于重细节、抓落实,民生福祉不断增强一是“最多跑一次”更加便捷。大力倡导办事群众“网上办、掌上办、自助办”,实现经办在网上流转,服务向时间、空间延伸。今年以来,共办理窗口业务**余件,其中,综合窗口现场受理**件,电话受理**余件,网上办理**余件,按时办结率达100%,群众满意度不断提升,无投诉件。二是计生协改革顺利完成。按照新形势下计生协工作的职能定位,创新运行机制和管理模式,街道计生协统一更名为“**街道人口家庭协会”,完成“会员之家”活动阵地建设,推进“网上人口家庭协会”建设,打造网上网下互促融合的工作新格局,为计生家庭、育龄群众、青少年、流动人口等群体提供优质服务。三是婴幼儿托育试点先行。今年,街道重点开展“0-3岁婴幼儿照护服务”项目,被**列入“**婴幼儿照护服务示范创建项目**实施点”,*月*日**调研组专程赴**揭牌。作为全国试点,目前,已完成“**”托育中心一期建设,**秋季正式开班;二期正在建设,计划今年底完成主体施工。三是为老服务再进一步。截止*月底,为辖区80岁以上老人发放高龄津贴共计**人次,发放金额**元;全街购买服务老人数为**人,提高标准,以**元/小时享受政府补贴;免费申领老年手机**人,开展适老化改造*户。此外,与**公益救援促进会合作,对“阳光**”智慧养老服务平台系统升级;全省首家社区级医疗康复中心9月上线,尝试推出家庭照护床位工作,初拟《家庭养老床位服务计划》,进一步打造“医养护康一体化”服务模式,为实现家门口“一街式”养老再添动力。四是社会保障更有温度。全面动态掌握各类弱势群体情况,做到应保尽保。截止**月,共有在册低保家庭**户**人,发放补贴**元;在册困难人员*户**人,发放补贴**元;“绿色医疗”垫付1户1人,共计**元;“**城迁”人员发放补贴共计**元;“九一九”助医活动,上报*人,发放金额*元;重阳节助老金享受人数*人,发放*元;“福彩暖万家”活动上报*人,补助*元;在册困境儿童共*人,每月发放总保障金*元;“六一助学”活动,为符合条件的儿童发放营养午餐补助,共计*户,发放*元;街道还创新帮扶救助绿色通道,为辖区爱心企业牵线搭桥,捐款捐资2万元扶助单亲家庭走出困难。在精卫帮扶方面,截止*月底,共走访精神病患者*余人次,随访患者*余人;目前,街道持有残疾证*人,对*名困难残疾人进行临时救助,救助金额*元;对*名住院残疾人进行慰问,慰问金额*元;发放残疾人津贴*余人次,发放金额*元;困难补贴*人次,金额*元;重度护理补贴*人次,金额*元。此外,*社区创建省级无障碍社区并已完成验收汇报。五是公共服务更加优化。截至目前,全街法定劳动年龄段人数*人,实现就业*人,就业率达*%;率先启用“云”招聘小程序,全年线上招聘举办*期,参与企业*家,发布岗位*个,达成意向*人,充分实现云双选;及时发放各类就业援助补贴,帮助*名自主创业者申请创业担保贷款近*万元;拓展“*俱乐部”影响力,全年举办各类活动*场次;辖区企业用工更加规范,截至目前,回复劳动者政策法规咨询*件,企业咨询复工、疫情期间劳动关系政策及薪资待遇问题*件,成功解决群体性劳动纠纷*起;企退服务得到肯定,推出企退人员档案电子化制作管理,组织企退人员健康体“**书屋”成功落地**社区,首推学习强国“达人社”风采展活动并被媒体广泛报道。六是各项事业协调发展。认真做好国防动员、国防教育和双拥工作,圆满完成年度征兵任务。关心支持并努力做好工青妇、老龄、计生、关工委、红十字会、残联、科协等工作。截至目前,完成*名退役军人及其他优抚对象信息采集,发放并悬挂光荣牌*块,街道及社区建立*个退役军人服务站并投入使用,街道争创市级“**式”退役军人服务站。

  五、一年来,我们致力于抓队伍、重管理,基层组织建设坚强有力一是理论学习更加深入。创新学习模式,首次开设“云课堂”,结合疫情防控和复工复产等实际,组织机关、社区、两新组织党员开展了线上云直播和线下自学相结合的春训“云课堂”培训班,并同步对辖区群众开放,收看直播达1500余人次。二是阵地建设更加巩固。“**红盟”升级为“**红盟”并在全区推广,建成投用**社区“**城市驿站”,形成以街道党群服务中心为中心的“一心四翼”党群阵地新格局;完善“**红盟”线上平台,今年拓展至**家红盟单位;街区驿站正式投入使用,每月开展菜单式党群活动。三是品牌创新更有特色。创建实施“大工委”项目运作机制,在社区“大党委”工作基础上,探索建立街道“大工委”,梳理项目**余个,分三大类六个层面全面建库;创新研发“大工委”项目平台系统,拟通过云平台向社会公众发布项目库,该做法先后登上人民日报网、**区委组织部“****”微信公众号等被报道肯定。组建“青春助力‘老旧改’”青年突击队。四是文明创建示范引领。进一步加强新时代文明实践和精神文明宣传,已在省市级媒体刊登宣传报道**篇;深化新时代文明实践志愿服务工作,配合区文明办圆满完成全国文明城市创建工作培训班现场考察参观接待任务,今年*月,街道党工委书记***作为省内街道级开展新时代文明实践工作的先进典型参与省志交会的主题沙龙进行经验交流。五是正风肃纪进行到底。持之以恒推进全面从严治党,营造风清气正的政治生态。截至目前,对“六大专项行动”及其他重点工作任务,共开展各类监督检查40余次,发现间题*个,落实整改*个,提出意见建议*条;开展各类正风肃纪线索排摸*余次,对干部开展廉政教育“喝茶谈话”提醒*人次;全面推进“清廉**”建设,建立*个社区监察联络站,聘请监察联络员共计*名;建立街道*名监察对象廉情档案,建立工程项目信息库,实时更新;加强党风廉政建设宣传教育,报送各类廉政信息*余篇,其中省级录用*篇,市级录用*篇,完成拍摄*部清廉视频宣传片。各项成绩的取得,是区委、区政府坚强领导的结果,是区级各部门大力支持的结果,是街道上下共同努力的结果。

  **年,我街将持续贯彻落实区委区政府要求,抢抓战略机遇、聚力改革创新、全力释放优势、着力补齐短板、奋力追赶超越,促进经济社会持续健康发展,重点做好以下几项工作:一是强化思想作风建设。始终把党的政治建设摆在首位,巩固拓展“**”主题教育成果,学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想,把落实习近平总书记来**视察重要讲话精神及工作指示批示精神作为党内基本政治规矩,切实扛起政治责任,用实际行动践行“两个维护”。全面落实从严治党主体责任,严格执行中央八项规定精神,严厉整治“四风”,充分发挥好考核“指挥棒”作用。二是强化项目带动战略。持续优化营商环境,为重点项目搭建平台做好服务,紧盯**储备项目等,全面保障项目投资建设进度顺利;对**进行重新布局规划。三是强化改善生态环境。为保障**的召开,持续开展大整治大提升工作,加大背街小巷整治力度,对环境污染行为“零容忍”,严厉打击管控违建及各类城市乱象。四是强化城市治理力度。加快推进老旧小区改造,做细做实0-3岁婴幼儿照护服务项目试点建设;深化“党建引领下的三方协同治理”工作,进一步擦亮“小区专员”品牌。五是强化民生优先导向。深入推进“最多跑一次”改革,优化公共服务企业流程,规范便民服务事项,聚焦群众关注的就业、教育、养老等开展民生实事项目,对符合条件的困难群众加大扶助救助力度,不断提升服务水平。六是强化平安和谐稳定。积极化解信访积案,确保“零**、零**”;实施食品药品安全工程,严格落实安全生产责任制,坚决遏制生产安全事故发生。七是强化党建引领作用。坚持推行“党建+”模式,把提升组织力作为核心,持之以恒整顿软弱涣散党组织,进一步打造特色党建品牌,以点带面推动辖区党建工作全面进步、全面过硬。

街道工作总结及2023年工作计划篇7

 

  一、2022年工作总结

  (一)做好常态化疫情防控,不断巩固防疫成果。

  一是建立健全常态化防控机制,根据实际设立四级网格,涵盖街道12个村(社区)和166个户级网格5020户群众,对常住户、高风险区来X返X人员实现网格化管理全覆盖。二是全方位宣传疫情科普知识,张贴公告通告1000余张、悬挂横幅130余份、印发防控知识宣传资料1万余份,引导村民养成防疫健康卫生的生活习惯。同时,根据国际国内疫情变化,始终绷紧疫情防控这根弦,压紧压实各级责任,严格落实“外防输入、内防反弹”疫情防控策略。三是严格落实排查管控。累计受理排查信息16000余条,排查风险地区人员5275人次,落实闭环转运专车2辆,对风险地区返乡人员进行闭环接送,符合居家隔离条件的按相应规定立即按照“三盯一”要求实施居家隔离管控,累计隔离354人次。四是积极落实全员核酸检测。街道共组织全员核酸检测7轮,共检测样本21586份。

  (二)推进民生保障工作,不断提升群众的获得感、幸福感、安全感。

  坚持把改善民生作为政府工作的出发点和落脚点,以实干的精神和务实的作风,扎实办好各项民生实事。一是社会保障水平不断提高。及时为困难群众申请救助,2022年目前累计发放低保X万元、发放特困人员救助资金X万元,新增农村低保对象147户170人,发放高龄津贴、困难残疾人生活补贴等共计X万元;完成436名退役军人及其他优抚对象建档立卡及优待证办理,发放重点优抚对象生活补助金191人次共计资金X万元。二是基础设施不断夯实。组织开展村(居)供水工程运行安全工作督查,共开展督查30余次、发现问题10余个,均已整改到位;抓实农村自建房安全隐患排查,共排查5200户,整治存在风险的房屋117户;指导督促12个村(社区)排查新建改建厕所2962户。三是积极防范安全风险。大力宣传,牢固树立“安全第一”思想,今年以来,切实加强安全生产、食品药品、应急管理、防灾减灾工作,组织开展大型“防汛抢险应急演练”1场,全年无重大灾害事故发生;全覆盖排查辖区“三小”行业34家,查处问题18个。四是抓好就业创业服务。组织贫困人员技能培训及创业人员能力提升培训等100多人次;开发扶贫公益性岗位62个;下村到社进行就业创业扶贫政策宣讲会12场;职业介绍岗位推荐就业人员100多人次;发放人力资源和社会保障工作相关宣传资料5000多份;接受群众咨询300多人次;引导贫困人员就近实现就业20余人。

  (三)全力抓好乡村振兴,不断巩固拓展脱贫攻坚成果。

  一是开展农业技术培训。全年共开展农业技术指导64余次,技术培训98次,培训人员1600人次,发放技术资料5000余份。二是推动产业园区建设。培育新型农业生产主体企业3家。新建蔬菜园区550余亩,新建温室大棚3个,在XX、XX产业园区新增中药材种植200余亩;完成XX村、XX村、XX村、XX社区等蔬菜基地建设860亩。三是继续紧盯“两不愁三保障”目标,严格落实“四个不摘”要求,坚持思想不松、责任不变、队伍不散、力度不减,不折不扣落实各项惠民利民政策,确保859户脱贫户收入持续增加、生产生活条件持续改善,为乡村全面振兴筑牢群众基础。抓实抓好100余个扶贫资产项目后续管护,逐个落实管护机制,确保相关资产在乡村振兴中产生长期效益。

  (四)推进生态文明建设,不断提升生态环境质量。

  坚决打好蓝天、碧水、净土三大保卫战,全面改善生态环境质量。大力开展秸秆禁烧工作,采用网格化包保制度,加大了秸秆禁烧工作宣传和巡查值守力度,整治突出问题,辖区空气质量持续保持良好。着力落实河长制工作,2022年以来,我街道加强河道管理,共开展雨前排查100余次、雨中巡查70余次、雨后清理打捞20余次、共清理垃圾30余吨。加强水源地保护,全面清理水源地保护区的垃圾和污染源。指导各村(社区)环境综合治理36次,垃圾分类管理工作50多次,发放宣传文件1200份;举办文化活动5次,群众文化辅导和送文化下乡10余次。

  (五)多措保障平安建设,不断维护社会大局稳定。

  坚持以创建“平安XX”为主线,深入推进综治信访维稳、应急管理、安全生产等工作,维护社会大局稳定。一是安全生产总体向好。严格落实“一岗双责”制度,详细制定《XX街道2022年安全生产工作方案》。坚决遏制较大事故、减少一般事故。全年开展安全生产检查320余次,排查安全隐患66处。常态化下基层开展安全生产、森林防火、交通安全等宣传、教育、检查工作,消除隐患68处。组织干部职工20余人建立应急管理救援队伍,全面提升应急救灾能力和水平。二是信访维稳持续加强。严格落实“五联”工作机制,多次开展信访矛盾隐患大排查,严格重点人员管控,确保信访稳定。截至目前,共受理各类纠纷56件,调解成功56件,调解成功率达100%,受理来信来访件8次,其中来访45次,办案率达100%,办结率达92%,基本实现“小事不出村,大事不出街道”。

  (六)坚持不懈提效能,不断增强政府建设

  一是政治站位不断提高。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,扎实推进“不忘初心、牢记使命”主题教育、党史学习教育,持续提高政治站位,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,拥护“两个确立”,践行“两个维护”,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。二是服务质效不断提升。完成机构改革,优化部门职能,完善工作机制,实施数字化改革,提高政府服务效率。三是廉政意识不断增强。严格落实“三重一大”会议制度,规范行政决策程序,提高决策科学化水平。严格落实党风廉政建设责任制,政治生态更加风清气正。

  二、2023年工作计划

  (一)不懈强化乡村振兴。严格落实“四个不摘”要求,织密监测网络防返贫。落实帮扶促进稳定增收,加强对脱贫人口的技能培训和服务保障,加大劳务输出组织力度,统筹用好乡村公益岗位,打好务工就业、发展产业、自主创业等“组合拳”,促进就地就近就业。发展壮大村级集体经济,利用现有资产资源,寻找优质合作主体,与村集体和农户建立利益联结、合作经营、收益分配等机制,及时协调解决产业发展项目用地、用水、用电等难题,确保村集体经济项目顺利落地、开花结果,让脱贫基础更稳固、成效更持续。

  (二)不懈抓好疫情防控。高度警惕麻痹思想、厌战情绪和侥幸心理,始终绷紧疫情防控弦,常态化开展防控工作。继续推行村(社区)网格化管理,发挥党员、村民社长、志愿者作用,织密扎牢防控网络,重点抓好“防输入”。加强对重点人群、关键环节、重要场所的管控能力,做好重点返X人员闭环管控,严格履行健康码通行、体温监测、每日消毒等制度。全面加强公共卫生服务体系建设,提升核酸检测、集中隔离和防疫物资储备能力,加大疫苗加强针接种覆盖率,持续筑牢全民免疫屏障。

  (三)不懈增进民生福祉。扎实做好社会救助、社会福利等工作,落实弱势群体基本生活保障政策,推动普惠性、基础性、兜底性民生建设,让发展成果更多更公平惠及全体人民。千方百计稳定和扩大就业,提升创业就业服务培训水平,畅通岗位供需渠道。关注退役军人,做好退役军人优抚、安置工作。丰富文化体育活动。多形式开展文明城市创建活动,形成人人抓创建的浓厚氛围,同时严格对照主题和标准,提升网报资料质量,力争在各级调度、测评和考核中走在前列。

  (四)不懈强化政府建设。始终坚持法治政府建设,运用法治思维、法治方式推动各项工作,加大信息公开力度,确保权力在阳光下运行。坚持民主集中制原则,落实党政议事规则,健全法律顾问制度,确保依法依规开展工作。全力抓好思想建设、带好班子队伍,通过目标考核、工作纪实、绩效挂钩等方式,从正负双向激发全街道干部职工工作激情,营造干事创业浓厚氛围。

  (五)不懈守牢安全底线。全面压实安全生产责任,持续深入开展安全生产专项整治行动,深化重点行业领域隐患排查整治工作,坚决遏制重特大安全生产事故。完善食品安全监管制度,全力维护群众“舌尖上的安全”。建立健全应急预案体系,加强防汛抗旱、救灾减灾等工作,提升应急救援和综合防灾减灾能力。提升法治建设,扎实推进“雪亮工程”,常态化推进扫黑除恶专项斗争,严厉打击各类违法犯罪,加快“平安XX”建设。做好信访维稳工作,抓好矛盾纠纷化解,全力维护公共安全和社会稳定。

街道工作总结及2023年工作计划篇8

  2022年至今,城市管理办环水组在街道党工委、办事处的统一领导和调度下,紧紧围绕环境质量改善这一核心任务,深入打好污染防治攻坚战,坚决抓好中央、省生态环保督察反馈问题整改,全面推进各项工作落实,全街生态环境质量取得阶段性成效。

  一、主要工作完成情况

  (一)打好污大气染防治攻坚战,提升大气环境质量智能化管控水平落实“点位长”达标履职。街道“点位达标负责人”***主持召开大气污染防治调度会和环保工作推进会20余次,听取相关部门和社区大气污染防治工作汇报70余次,现场实地调研、督查辖区内重点突出环境问题整改、市考空气站、降尘点位、餐饮油烟整治、建筑工地、道路扬尘污染、企业大气污染整治项目、河道、排口整治共计100余处。上报“点位达标人”周调度会议、月调度履职、大气管控检查日报320余份。提升智能化管控水平。目前街道共有大气小标站、市考降尘、网格微站、TVOC智能监测微站共计13个,1-10月共计巡查各大气、降尘监测点位、微型空气监测仪周边污染源排查80余次。街道**个社区环保网格均安装微站网格监管APP,网格员可以对网格微站空气质量情况进行实时跟踪掌握,第一时间对站点通报污染源进行核查整改上报。截至10月16日**街道6个微型网格监测仪污染源预警考核从未被**通报。严格施工扬尘监管。对辖区建筑工地(拆迁地块)、堆场、搅拌站等30余个扬尘源开展日常巡查350余次,巡查辖区建筑工地项目200余次,重点对裸土未覆盖、道路积尘、未湿法作业及上级部门通报等问题立行立改100余次,不断提高在建工程扬尘污染综合整治成效。对各上级部门通报的问题做到反复复查、抽查及“回头看”,巩固治理成果,长效削减辖区降尘量。2022年1-9月份降尘量为3.10吨/平方千米·月,较去年同期显著下降。推进企业分类分级管理。落实绩效引领污染天气管控。辖区重点管控企业共4家,申请绩效引领1家,其余3家混凝土单位按污染级别进行实际管控。加强涉VOCs企业治理。对接第三方督促辖区内3家VOC企业做好现场app活性炭核查系统及平台信息更新,做好台账记录。推进新区老旧车辆淘汰工作,全面梳理**辖区内国三以下车辆(含国三)111辆。深化餐饮油烟污染治理。督促餐饮服务单位开展规范整治,确保达标排放;滚动梳理餐饮重点整治企业名录,针对信访投诉集中、整改反复的餐饮服务单位持续开展强化综合整治,积极化解矛盾。2022年**街道餐饮整治任务为规范整治40家,其中加装、更换高效油烟净化器15家,安装油烟在线监控10家。推进辖区餐饮单位“码上洗”平台注册,目前辖区共完成112家大型餐饮及烧烤重油烟单位的注册推广,剩余轻油烟餐饮单位做好持续推广工作。强化秸秆禁烧巡查。建立巡查网格体系,广泛宣传教育营造禁烧氛围。共悬挂秸秆禁烧宣传横幅24条,利用小区电子显示屏宣传50余次。禁烧期间每日对辖区重点区域开展巡查,未发现有焚烧秸秆情况。

  (二)夯实防汛排涝基础保障,巩固提升水环境治理成效全力做好汛前准备和暴雨防范工作,进一步夯实城市防汛排涝基础保障。一是建立完善指挥体制机制,修订完善了应急预案,明确了领导防汛抗旱责任分工及全街重点区域、重要防洪工程防汛责任人。二是从严从实从细彻查度汛安全隐患。制定7处重点积淹水地段“一点一案”,牵头推进完成2022年积淹水点整治项目,缓解辖区积淹水情况。对泵站储备的所有机械、设备都进行了维护保养,确保能正常运转、及时排涝。对街道**路、**路、**路、**路等城市主道路、主要道路市政管网、泄洪沟进行全面疏浚。对**、**等九个居民组泄洪沟清理,增强农村泄洪防涝能力。三是积极做好防汛储备物资采购补库工作,提高街道防汛物资储备效能。四是进一步强化队伍防汛抗旱应急能力,等备组建抢险队伍(11个社区、综合执法大队、物业公司),共440人。开展防汛知识培训及防汛技能演练等相关工作。五是切实做好应急值班值守。入汛以来,严格落实汛期24小时领导带班值班制度,统等做好极端天气防范工作,确保有效应对突发情况。全面落实河长制和水环境提质增效工作相结合,科学有序地整治水环境。常态化河道养护,签订年度养护合同,累计投入养护费用***万元,增设河道安全警示牌56块。全面落实河长制工作,开展河长制主题专项培训,积极推动落实街道级、社区级和志愿者河道巡查履职,累计巡河1299次,形成全街道河道水系管护责任机制。开展河道排口整治。结合前期中央环保反馈引水河、龙南河河水水质问题,对区域内18条河道生活排口、农业排口、城镇雨洪排口和工业排口,逐一标注、逐一溯源核查,已完成整治排污口98个,完成率达96%。同时加强360个河道排口日常监管、水质检测,杜绝污水下河入江。巩固水环境治理成效。配合***、***等开展水环境提升、雨污分流、不稳定水体专项整治。着力打造亲水空间。结合全河长制主题公园、**河河道改造、**商业步行街改造、地铁口整治,纵深推动河道、绿道、贯通联通,打造亲水生态长廊。

  (三)筑牢生态安全防线,有效防范化解环境风险坚持底线思维,以解决群众关注的环境问题为导向,强化信访化解和维稳保障,加强风险意识,系统防范环境风险,确保宝安生态环境领域安全稳定。中央督交办案件得到有序化解。圆满办结第二轮中央生态环保督察交办的13个交办件,目前均按照区、市两级关于中央生态环保督察销号件要求,初步完成销号工作。后期将严格按照销号要求,落实长效管理,确保不再出现此类问题。环境信访总量同比稳步下降。认真贯彻落实“群众利益无小事”工作理念,高效率、高标准推进群众生态环境信访调处工作。截至目前共办理12345、12369环保水务投诉工单383条,同比下降43.2%,综合满意度95.33%。对11件上级日常检查交办、督办件做到了快速处理,及时上报,实现办复率100%。环境安全形势平稳可控。一是组织开展危险废物行业、汛期安全专项检查行动,累计巡查企业260家次,排查隐患问题29处均已按要求整改。二是加强加油站地下水污染防治,对辖区内3家加油站地下油灌开展排查,对已完成地下油罐防渗改造进行回头看。三是开展核与辐射安全领域隐患排查整治:辖区内共10家,其中二类一家,三类9家,均已按照**市X射线探伤单位辐射安全管理标准化建设指南要求落实。四是推进*高风险遗留地块落实风险管控措施和开展土壤污染状况调查,根据前期风险管控排查**街道2家单位针对部分特殊因子超标,编制处置方案。五是督促医疗机构做好医疗废物分类收集转运管理工作,及时排查产废单位收运情况。做好涉疫小区医疗危废安全处置,联系有资质单位单位进行行政代处置。

  二、2023年工作计划

  (一)深化环保督察整改实效。针对13件中央生态环保督察交办件根据整改方案,定期现场检查调度,全面开展销号工作,并做好长效管理。促进督察发现问题根本解决、生态环境质量持续改善。

  (二)强化大气精细化管控。虽然大气污染防治工作取得了一些成效,但离上级部门的要求还有一定差距,下步整治工作中,我部门将加强巡查管控和污染源治理力度,发挥空气质量监测站和各微型监测仪的作用,联合相关部门和社区积极主动作为,加强各监测站点周边污染源巡查,提前介入可预见污染源精准溯源和治理,及时了解掌握大气环境质量变化情况,为科学决策提供依据。

  (三)做好防洪防涝防台风和汛后检查工作。积极对接配合**环水中心和**做好辖区内**路、**路、**路等地段2023年积淹水改造各项前期准备工作,对今年加设现场的潜水泵返回厂家做维修保养。加快对接***,落实**泵站和**泵站外包管理事宜,促使泵站管理更加规范化、精细化、科学化。

  (四)全面巩固提升水环境。一是严格“河长制”管理,完成河道养护单位招投标和石头河围栏建设等工作。利用新采购的无人机,对拆迁工地或施工围挡区域等无法进入的盲区进行巡河,及时发现是否存在破坏河道生态、违规侵占等行为,实现“科技巡河”常态化;二是推进工程管护规范化,配合河道整治单位对劣V类河道进行消劣;三是加强各类排口的管控,追加预算对108个排口实现全年2次检测,对接好**片区雨污分流项目移交。四是继续完善“小散乱”排水户的预处理设施整改工作,积极对接社区网格和城管执法部门,加强日常巡查,强化执法监督,落实长效管理。五是协助建设组,对接**环水局做好**河景观提升工程的各项工作,对**河**桥段进行景观提升,打造便民步道,为营造良好招商环境提供助力。六是按照程序规范有序推进水环境再提升工程,做好全街**个小区和**所学校的雨污分流前期可研立项等各项准备工作,根据资金保障、施工难度、矛盾程度等因素综合考虑,统等实施。

  (五)加强环境信访处理工作。做好12345、12369工单办理,利用环污染防治监管平台强化环保工单办理情况的再监督和综合监管,全力压降信访数量。

  (六)抓好全街企业环境监管工作。着重抓好重点企业、医疗企业、堆场及汽修企业日常监管,对辖区重点企业每季度不少于1次检查,小微企业每年度不低于2次检查。确保企业合法合规经营,各类设施正常运行。持续强化危险废物规范化管理,提升辖区危险废物规范管理水平。

  (七)依托世界水周、6.5环境日等活动对群众加大宣传教育,不断提高广大群众的环境意识,促使环保理念深入人心。

街道工作总结及2023年工作计划篇9

  2022年,*街道坚定不移以习近平新时代中国特色社会主义思想和十九届历届全会精神为指导,紧紧围绕区委、区政府的决策部署,坚持“大美*滨江智慧城”的发展理念,主动谋划思路,创新工作措施,积极推进项目,促进综合发展,全街经济发展、基层党建、社会事务、民生保障等工作都取得新的进展,现将*街道2022年工作总结和2023年工作计划总结如下:下面是明月秘书网小编为您推荐街道2022年工作总结和2023年工作计划。

  一、2022年重点工作及亮点特色工作情况

  (一)坚持党建引领,推动基层党建“凸亮度”

  一是加强理论学习,强化思想意识。*街道坚持把理论学习作为党建工作的重要任务,以党史学习教育为契机,持续“周末课堂”学习模式,强化理论学习,截止今年10月份完成理论中心组学习10次,组织“周末课堂”学习4次,以集中学为主、自学为辅的方式相结合,融入视频、交流、研讨等方式,不断丰富学习内容,拓宽学习渠道,增强学习的吸引力、针对性和实效性。二是夯实基层党建,强化组织动员。*街道充分发挥基层党支部战斗堡垒作用,建立11个先锋驿站,成立11个临时党支部,号召广大党员参与防疫工作,激发了党员队伍的生机活力,同时,持续推进街道区域化党建工作,按照“组织共建、党员共管、活动共抓、资源共享”的思路,推动辖区内共建单位、社会组织、非公企业与社区党委高度融合,进一步延伸、拓宽了区域化大党建格局,形成了党群共建一家亲的和谐氛围。三是突出特色亮点,打造党建品牌。为进一步顺应“互联网+党建”工作新思维,研究探索电商园区党建模式,将“小蜜蜂”打造成为全区、全市电商产业的“领头人”,品牌创建以来,园区党建工作得到了较大提升,党员队伍逐渐壮大、组织生活进一步规范、志愿服务得到增强,党建工作成效明显。在党支部的引领作用下,园区企业由创建时的16家电商增长到现有的60余家企业,年税收达到近8000万。同时,在“鸠地比拼,争星夺旗”活动中*街道下属四个社区都荣获了红星社区的称号,其中四湾社区和曹姑社区更是在各项比拼中,争得五星红星社区的荣誉。

  (二)坚持双招双引,跑出经济发展“加速度”

  一是抓牢经济指标增长。2022年*街道各项主要经济均实现较快长,地方财政收入预计完成1.43亿元,较去年增幅10%;固定资产投资预计完成13亿元,较去年持平;批零住餐四行业预计完成11.1亿元,较去年增幅13.1%;建筑业总产值预计完成4.96亿元,较去年增幅2.2%。新增项目入库14个,超额完成目标任务。二是抓紧项目线索签约。2022年*街道已签约项目6个,其中:总投资5亿元以上用地项目1个、10亿元以上用地项目1个、亿元以上机器人及智能装备项目4个、大数据项目1个、新能源汽车和智能网联汽车产业(航空、新材料、新能源和节能环保)项目1个。安徽工联云项目、安徽科维项目、*甬保项目、芜电储能等项目已正式开工;安徽鑫顺、安徽长风森源等项目开工在即。待签约项目7个,其中:机器人及智能装备项目5个、电商项目1个、大数据项目1个。在谈项目12个:其中用地类项目5个,大数据项目4个,租赁类工业项目3个。三是抓好“为企服务”力度。2022年截止目前,*街道共走访了102个企业,解决237个问题。推进“为企服务”工作常态化,落实“为企服务”工作机制,切实帮助企业解决实际问题。通过实地走访服务企业,把解决问题作为第一要务,跟踪办理进展。向企业宣传解读各类惠企政策措施,帮助企业完成申报政策兑现工作,积极对接协调相关部门解决企业困境。

  (三)坚持多方协作,推动环境治理“显深度”

  一是开展各类突出生态环境巡查工作。*街道坚持常态化环保巡查工作机制,坚持做到每日巡查长江岸线、每周巡查辖区企业制度,今年以来,督查企业180余次,巡查长江岸线120余次,对辖区各级各类生态环境督办案件例检90余次,以严格的管理制度带动辖区环境整治工作的提升,为各类环境信访投诉案件的整治工作打下良好的基础。二是开展空气站点周边环境整治。*街道对辖区内两个在建工程项目,要求严格按照“六个百分百”施工,通过租赁市场公司和街道购买洒水车形式,对主次道路进行降尘湿扫,减少扬尘,降低PM2.5和PM10数值。同时,深入推进柴油货车污染治理、燃气锅炉低氮改造等专项行动,对辖区空气监测站点周边市容市貌加强污染防治巡查工作,要求周边小餐饮店安装油烟净化系统。三是开展秸秆禁烧整治工作。*街道根据区相关要求,制定街道秸秆禁烧工作实施方案。建立秸秆禁烧网格化包保机制,严格落实禁烧措施,确保不因秸秆焚烧影响空气质量排名,实现“不燃一把火、不冒一处烟、不留一片斑”。

  (四)坚持机制创新,促进平安建设“有力度”

  一是坚持社会治理重心下移,大力发展新时代“枫桥经验”,构建了街道-社区-网格三级矛盾纠纷调解机构,通过三级联动调解,基本实现了把风险矛盾隐患化解在基层,同时也减轻了社区的负担。二是街道依托党群议事点在网格内设立矛盾纠纷调解室,并从“四长”中挑选组织能力强、公道正派、能说会道的人担任金牌调解员。金牌调解员负责主持网格内矛盾纠纷调解,协调联络相关人员参与矛盾纠纷调解,同时发掘善于调解人员,建立社区矛盾调解人才库。三是街道在辖区20个网格中建立了14个网格调解室,4个社区调解站和1个街道调解中心。选任了41名金牌调解员,挖掘出了180名矛调数据库人员,建立了专家助力团人员28人,已经成功调解了87起矛盾纠纷,其中邻里纠纷65起,其他纠纷22起。在全街道形成了有矛盾找网格、找金牌调解员的浓厚氛围,不仅提高了群众的满意度,也提升了基层社会治理水平,促进了社会和谐稳定。

  (五)坚持为民办事,增进幸福生活“传温度”

  一是坚持不懈,做好疫情防控。*街道在接连发生多起疫情处置中,科学精准落实各项疫情防控措施,打赢疫情歼灭战。在全市实行静态管理期间:落实隔离转运,建立台账规范管理,加强社会面管控,严格小区静态管理和日常巡逻。在今年以来的18轮全员核酸检测,基本每轮核酸检测率都达100%。街道还设立4个健康小屋核酸监测点,常态化为居民提供核酸检测服务。二是把握民生,做好“暖民心”工程。*街道以安徽省10项暖民心行动和*市3项暖民心行动为行动准则,以群众需求为导向,把握民生重点,将“暖民心”工程落到实处,截止目前,街道共发放“暖民心”宣传单页、一封信、调查问卷各3万余份,张贴海报1万余份、一封信覆盖点位达1000处,全方位开展暖民心行动宣传,不断谱写“大美*”新篇章。三是持续创新,做好社会治理。街道不断推动三社联动试点项目建设,全力争创国家级智慧养老示范街、文旅体小镇、全国少数民族示范区等项目,不断做好“我们是一家人”工作,增强社区服务效能,形成社区主导与社会组织参与结合、社区管理力量与社会调节力量互动的法治基层社会治理新格局。

  二、存在的问题

  一是双招双引质量项目落地难。受疫情影响,直接造成我街经济指标增幅不高,特别是战新产值严重下滑。招商土地资源少,不在规划范围内,土地指标紧张。如顺德产业园、“东数西算”起步区等大项目无法及时落地,我街今年新增规模企业也较少,对我街各项经济指标的增长,特别是工业方面发展后劲严重不足。

  二是党建工作发展不平衡。街道机关、社区非公、社会组织直接工作力度和效果不一,非公企业和社会组织的党建工作还有差距。同时,目前学习过多的是照本宣科,形式单一、不深不实,没有结合街道工作实际来制定学习内容,在学习系统化方面还有差距。

  三是疫情防控有松懈。公共场所相关管理单位责任意识薄弱,疫情防控措施执行不彻底,宣传氛围不浓厚。重点人员摸排中,网格化摸排力度和频次不够,企业的主体责任未落到实处,存在流动人员行程掌握难度非常大。

  四是城市更新无进展。自2021年7月启动城北(*)片区城市更新项目前期工作以来,按照市委、市政府的要求,街道已完成了《*市*片区城市更新概念规划研究》和“大美*、滨江智慧城”宣传片的制作,期间不断有央企到*实地考察,并表示有兴趣参与项目开发,但该项目目前进展缓慢,一直没有正式启动实施。

  三、2023年工作目标举措

  2023年,*街道将紧紧围绕党的二十大精神和“十四五”规划为指引,紧紧跟上区委、区政府得工作步伐,紧紧坚持“2361”的发展理念即“两个中心”:深入学习贯彻落实党的二十大精神;全力抓好基层党的建设。“三项重点”:启动城北片区的城市更新工作;构建东数西算产业园起步区;稳定好干部队伍,强化工作作风。“六大工程”:双招双引服务企业工程;生态低碳实施工程;智慧社区建设工程;棚改项目实施工程;“争星夺旗”工程;“最干净街道”争创工程。“一件实事”:为民办实事,抓好“暖民心”工程。具体工作如下:

  (一)竭尽全力,抓好双招双引工作。一是持续推进*区“东数西算”*起步区产业园建设,尽快落实产业园规划和开工建设,招引更多更具规模的重点项目在产业园内落地发展。二是稳步实施*市*区*生态环境改造提升项目非标专项债,做好专项债券的发行和使用,按照前期编制的实施方案落实建设,尽快打造沿江生态长廊。三是重点围绕产业链进行招商,聚力机器人及高端装备制造产业、新能源汽车和智能网联汽车产业、东数西算IDC大数据及信息技术产业等产业,助推产业高质量发展。重点保障顺德产业园和杭州杭机项目用地,招引多家汽车零部件及新能源汽车,统一规划建设汽车零部件产业园。

  (二)凝心聚力,抓好基层党的建设。一是规范党员队伍建设,按照“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的原则,注重提高党员队伍整体素质,优化党员队伍结构,重点吸纳非公企业中层人员加入党组织,壮大非公企业党组织队伍,提升非公党建的整体水平。二是深入学习和贯彻落实好党的二十大精神。坚持已有的“周末课堂”学习模式,结合街道重点工作需求,实现“以讲代学、以干活学、以查督学”,提高党员干部学习党的二十大精神的自觉性和主动性。三是不断丰富人力资本产业园和“生生不息”统战品牌。拓展升级党群服务阵地,有效延伸党建服务触角,将党建工作深入嵌入企业经济发展和文化建设中,通过定期组织活动来聚人气、助活力,提升党组织的组织力和凝聚力。

  (三)全心全意,抓好“暖民心”行动。“暖民心”行动是省委、省政府重点实施改善民生的工作,市委、市政府结合实际情况,在10项工程上延伸3个项目,街道将致力民生改善,将“暖民心”工程落到实处。以更大的力度、更快的速度、更实的举措解决好居民群众最关心、最直接、最现实的利益问题,不断提高居民知晓率与满意度,逐步补齐民生领域短板。

  (四)同心协力,抓好智慧社区治理。围绕“智慧社区”建设,着力打造曹姑社区“智慧社区”。一是围绕“智慧”推进“1421”和“幸福里”再增效。充分发挥“1421”智慧党建的趋势,运用揽胜褐山智慧平台软件,逐步把“1421”工作机制从线下引向线上,尤其在四长的招募、项目的发布、实施再到最后的积分回馈等重点环节。二是做到智慧化运作,智慧化管理,智慧化服务。积极探索建设智慧化小区,已同中科大公司进行对接,从一些基础的小区管理、小区安全、绿色能源等智慧化场景开始,尝试效果,并将人户管理和物联网运用纳入需求范围,通过“幸福里”品牌阵地的打造提升,营造党建引领、服务居民的良好氛围。三是围绕“争创”激发活力再增效。2023年社区将在“两应党组织”和市级领航计划示范库上下功夫。继续夯实党群议事点诉求平台和矛盾调解室调解平台,通过线上线下双向收集专人解决,做到矛盾不出社区。对经验做法进行总结提炼,通过品牌申报提升全体人员的荣誉感和工作激情。

  (五)不遗余力,抓好文明素质提升。一是深入“最干净街道”整治,提高城市治理现代化水平。全面开展环境整治,加大农贸市场、背街巷、老旧小区等重点点位的环境整治力度。开展城市基础设施维护,结合城市更新,对主次道路、人行道破损进行统计、上报,结合实际,对小区停车位进行增设,施划停车线,引导居民在线内有序停车,整治占道经营,乱停乱放、乱搭乱建等市容乱象,强化市场监管,规范经营秩序。二是提升居民文明素质。持续加强精神文明教育,深入开展爱国卫生运动,大力普及健康知识,全面推行垃圾分类,推动全社会养成文明健康的生活方式和风俗习惯。贯彻落实《*市文明行为促进条例》,开展“反对浪费、崇尚节约”,坚决遏制“舌尖上的浪费”。开展“好家风好家训”征集展示活动,精心组织文化民俗活动,深入开展“我们的节目”活动。三是结合绿色生态环保工程和东方新村棚户区改造,不断改善辖区人居环境,通过利用小区边角地、闲置绿化带、花坛等小区域,因地制宜见缝建园,从口袋花园、景观绿化、主题宣传等多方面提升城市颜值和文化内涵,促进居民群众文明素质再提升。

街道工作总结及2023年工作计划篇10

 

  一、2022年工作总结

  (一)做好常态化疫情防控,不断巩固防疫成果。

  一是建立健全常态化防控机制,根据实际设立四级网格,涵盖街道12个村(社区)和166个户级网格5020户群众,对常住户、高风险区来X返X人员实现网格化管理全覆盖。二是全方位宣传疫情科普知识,张贴公告通告1000余张、悬挂横幅130余份、印发防控知识宣传资料1万余份,引导村民养成防疫健康卫生的生活习惯。同时,根据国际国内疫情变化,始终绷紧疫情防控这根弦,压紧压实各级责任,严格落实“外防输入、内防反弹”疫情防控策略。三是严格落实排查管控。累计受理排查信息16000余条,排查风险地区人员5275人次,落实闭环转运专车2辆,对风险地区返乡人员进行闭环接送,符合居家隔离条件的按相应规定立即按照“三盯一”要求实施居家隔离管控,累计隔离354人次。四是积极落实全员核酸检测。街道共组织全员核酸检测7轮,共检测样本21586份。

  (二)推进民生保障工作,不断提升群众的获得感、幸福感、安全感。

  坚持把改善民生作为政府工作的出发点和落脚点,以实干的精神和务实的作风,扎实办好各项民生实事。一是社会保障水平不断提高。及时为困难群众申请救助,2022年目前累计发放低保X万元、发放特困人员救助资金X万元,新增农村低保对象147户170人,发放高龄津贴、困难残疾人生活补贴等共计X万元;完成436名退役军人及其他优抚对象建档立卡及优待证办理,发放重点优抚对象生活补助金191人次共计资金X万元。二是基础设施不断夯实。组织开展村(居)供水工程运行安全工作督查,共开展督查30余次、发现问题10余个,均已整改到位;抓实农村自建房安全隐患排查,共排查5200户,整治存在风险的房屋117户;指导督促12个村(社区)排查新建改建厕所2962户。三是积极防范安全风险。大力宣传,牢固树立“安全第一”思想,今年以来,切实加强安全生产、食品药品、应急管理、防灾减灾工作,组织开展大型“防汛抢险应急演练”1场,全年无重大灾害事故发生;全覆盖排查辖区“三小”行业34家,查处问题18个。四是抓好就业创业服务。组织贫困人员技能培训及创业人员能力提升培训等100多人次;开发扶贫公益性岗位62个;下村到社进行就业创业扶贫政策宣讲会12场;职业介绍岗位推荐就业人员100多人次;发放人力资源和社会保障工作相关宣传资料5000多份;接受群众咨询300多人次;引导贫困人员就近实现就业20余人。

  (三)全力抓好乡村振兴,不断巩固拓展脱贫攻坚成果。

  一是开展农业技术培训。全年共开展农业技术指导64余次,技术培训98次,培训人员1600人次,发放技术资料5000余份。二是推动产业园区建设。培育新型农业生产主体企业3家。新建蔬菜园区550余亩,新建温室大棚3个,在XX、XX产业园区新增中药材种植200余亩;完成XX村、XX村、XX村、XX社区等蔬菜基地建设860亩。三是继续紧盯“两不愁三保障”目标,严格落实“四个不摘”要求,坚持思想不松、责任不变、队伍不散、力度不减,不折不扣落实各项惠民利民政策,确保859户脱贫户收入持续增加、生产生活条件持续改善,为乡村全面振兴筑牢群众基础。抓实抓好100余个扶贫资产项目后续管护,逐个落实管护机制,确保相关资产在乡村振兴中产生长期效益。

  (四)推进生态文明建设,不断提升生态环境质量。

  坚决打好蓝天、碧水、净土三大保卫战,全面改善生态环境质量。大力开展秸秆禁烧工作,采用网格化包保制度,加大了秸秆禁烧工作宣传和巡查值守力度,整治突出问题,辖区空气质量持续保持良好。着力落实河长制工作,2022年以来,我街道加强河道管理,共开展雨前排查100余次、雨中巡查70余次、雨后清理打捞20余次、共清理垃圾30余吨。加强水源地保护,全面清理水源地保护区的垃圾和污染源。指导各村(社区)环境综合治理36次,垃圾分类管理工作50多次,发放宣传文件1200份;举办文化活动5次,群众文化辅导和送文化下乡10余次。

  (五)多措保障平安建设,不断维护社会大局稳定。

  坚持以创建“平安XX”为主线,深入推进综治信访维稳、应急管理、安全生产等工作,维护社会大局稳定。一是安全生产总体向好。严格落实“一岗双责”制度,详细制定《XX街道2022年安全生产工作方案》。坚决遏制较大事故、减少一般事故。全年开展安全生产检查320余次,排查安全隐患66处。常态化下基层开展安全生产、森林防火、交通安全等宣传、教育、检查工作,消除隐患68处。组织干部职工20余人建立应急管理救援队伍,全面提升应急救灾能力和水平。二是信访维稳持续加强。严格落实“五联”工作机制,多次开展信访矛盾隐患大排查,严格重点人员管控,确保信访稳定。截至目前,共受理各类纠纷56件,调解成功56件,调解成功率达100%,受理来信来访件8次,其中来访45次,办案率达100%,办结率达92%,基本实现“小事不出村,大事不出街道”。

  (六)坚持不懈提效能,不断增强政府建设

  一是政治站位不断提高。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,扎实推进“不忘初心、牢记使命”主题教育、党史学习教育,持续提高政治站位,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,拥护“两个确立”,践行“两个维护”,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。二是服务质效不断提升。完成机构改革,优化部门职能,完善工作机制,实施数字化改革,提高政府服务效率。三是廉政意识不断增强。严格落实“三重一大”会议制度,规范行政决策程序,提高决策科学化水平。严格落实党风廉政建设责任制,政治生态更加风清气正。

  二、2023年工作计划

  (一)不懈强化乡村振兴。严格落实“四个不摘”要求,织密监测网络防返贫。落实帮扶促进稳定增收,加强对脱贫人口的技能培训和服务保障,加大劳务输出组织力度,统筹用好乡村公益岗位,打好务工就业、发展产业、自主创业等“组合拳”,促进就地就近就业。发展壮大村级集体经济,利用现有资产资源,寻找优质合作主体,与村集体和农户建立利益联结、合作经营、收益分配等机制,及时协调解决产业发展项目用地、用水、用电等难题,确保村集体经济项目顺利落地、开花结果,让脱贫基础更稳固、成效更持续。

  (二)不懈抓好疫情防控。高度警惕麻痹思想、厌战情绪和侥幸心理,始终绷紧疫情防控弦,常态化开展防控工作。继续推行村(社区)网格化管理,发挥党员、村民社长、志愿者作用,织密扎牢防控网络,重点抓好“防输入”。加强对重点人群、关键环节、重要场所的管控能力,做好重点返X人员闭环管控,严格履行健康码通行、体温监测、每日消毒等制度。全面加强公共卫生服务体系建设,提升核酸检测、集中隔离和防疫物资储备能力,加大疫苗加强针接种覆盖率,持续筑牢全民免疫屏障。

  (三)不懈增进民生福祉。扎实做好社会救助、社会福利等工作,落实弱势群体基本生活保障政策,推动普惠性、基础性、兜底性民生建设,让发展成果更多更公平惠及全体人民。千方百计稳定和扩大就业,提升创业就业服务培训水平,畅通岗位供需渠道。关注退役军人,做好退役军人优抚、安置工作。丰富文化体育活动。多形式开展文明城市创建活动,形成人人抓创建的浓厚氛围,同时严格对照主题和标准,提升网报资料质量,力争在各级调度、测评和考核中走在前列。

  (四)不懈强化政府建设。始终坚持法治政府建设,运用法治思维、法治方式推动各项工作,加大信息公开力度,确保权力在阳光下运行。坚持民主集中制原则,落实党政议事规则,健全法律顾问制度,确保依法依规开展工作。全力抓好思想建设、带好班子队伍,通过目标考核、工作纪实、绩效挂钩等方式,从正负双向激发全街道干部职工工作激情,营造干事创业浓厚氛围。

  (五)不懈守牢安全底线。全面压实安全生产责任,持续深入开展安全生产专项整治行动,深化重点行业领域隐患排查整治工作,坚决遏制重特大安全生产事故。完善食品安全监管制度,全力维护群众“舌尖上的安全”。建立健全应急预案体系,加强防汛抗旱、救灾减灾等工作,提升应急救援和综合防灾减灾能力。提升法治建设,扎实推进“雪亮工程”,常态化推进扫黑除恶专项斗争,严厉打击各类违法犯罪,加快“平安XX”建设。做好信访维稳工作,抓好矛盾纠纷化解,全力维护公共安全和社会稳定。

街道工作总结及2023年工作计划篇11

  2022年,是**街道攻坚克难、拼搏奋进的关键一年。一年来,在区委、区政府的坚强领导下,街道党工委、办事处始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,紧扣追赶超越定位,坚定不移推进各项工作,较好地完成了年初目标任务,现将具体情况汇报如下:

  一、2022年工作总结

  (一)党的建设不断加强街道党工委牢固树立“抓好党建是最大政绩”理念,按照全省“一改两为五做到”要求,切实压实党建责任,形成党建合力。全年采取“月度提示、季度通报、年度目标考核”等方式,进一步夯实基层基础工作。推动**个党支部****名党员开展党史学习教育和“我为群众办实事”实践活动。开展党工委中心组理论学习**次,集体研讨**次;严格落实意识形态责任,按季召开意识形态专题会议,专题研究意识形态工作*次、开展扫黄打非检查*次。扎实做好统战工作,健全分级负责、属地管理、责任追究制度,对辖区内私设聚会点进行常态化巡查。接收中共预备党员*名,转正党员**名,确定入党积极分子*名。为**名老党员颁发“光荣在党50年”纪念章。围绕打造首位***,开展“学思想、转作风、鼓干劲”主题教育,召开*次专题学习辅导,收集各类意见建议**条,进一步提振了街道上下精气神,形成凝心聚力、干事创业的良好氛围。开展“党旗在基层一线高高飘扬”活动,依托“一组一会”平台,融合疫情防控要求,成立了**个临时性党支部,组织党员志愿者冲锋在第一线、战斗在最前沿。其中**社区党总支书记**同志被评为“最美防疫人”光荣称号。认真落实全面从严治党主体责任,主动对照区委巡察反馈意见,党工委班子成员共查摆问题**个。**月**日下午专题组织召开区委巡察整改民主生活会,以实际行动推进问题整改。严格执行落实“三重一大”集体决策程序,对《***街道党工委议事规则》等*条制度进行了新修订和完善。大力推进“小微权力监督一点通”服务平台宣传,提高知晓率。围绕喜迎党的二十大胜利召开,全方位进行宣传,邀请市委党校专家教授对大会精神进行宣讲,确保党的二十大精神在街道落地生根。坚持党建引领,结合***美食城升级改造,全力推进便民新巷、*游园、***一条街的整体环境提升,打造“党建+便民服务、平安建设”为一体的党建景观带。街道提升政治站位、加强组织领导、健全工作机制、周密安排部署,稳妥推进行政事业编制改革工作。围绕区重点工作和民生实事,组织代表、委员开展定向视察等活动*次。动员人大代表、政协委员积极参与疫情防控;推进政协“**协商”品牌建设。全力推进工会、共青团、妇联、关工委等工作。

  (二)疫情防控常抓不懈打赢***疫情防控阻击战。对*个高风险地区、*个中风险地区,近万户居民落实分级管控。***余名党员和志愿者日夜奋战在防疫一线,采取“硬隔离+软服务”“大数据+网格化”“一名党员一幢楼”的一系列疫情防控措施,全力做好24小时值班值守和群众服务工作,有效阻断了疫情外溢风险。灵活运用“门磁封控、值班盯守、视频监控、健康码运用”等封闭管理措施。强化境外、疫情重点地区来街人员摸排登记,全面落实重点人员快报制,根据最新的风险地区,采取相应的管控措施,确保返街人员全程在控。通过微信、电话等方式对隔离人员沟通联络,解决居家隔离人员生活物资需求。全年摸排境外输入人员**人,重点地区回*人员****人,共对****人实施居家隔离和健康监测。

  (三)社会保障继续完善严格落实错时延时预约服务制度,双休日及国家法定节假日实行延时服务,最大限度方便辖区群众办事。扎实推进街道低保工作规范化建设,严格低保申请流程。一年来街道累计保障城乡低保****户,****人,累计发放各项民生资金***万余元。加大对特殊人群帮扶力度,全年累计发放各类慰问金、救助金***万余元。保障残疾人合法权益,发放残疾人各项补贴***余人次,累计发放金额**万余元。全面落实再就业政策,开展线上就业“云招聘”,新增实名制就业***人、失业人员再就业***人、就业困难人员再就业***人、就业帮扶****人次,小额贷款成功贷款***万元。对计划生育家庭独生子女家庭**户,失独家庭***人,发放慰问金共计****元。坚持做到党管武装,发放重点优抚金***人次,*******元。全年共进站**人,双合格**人,为部队输送合格新兵*名,其中大学生*名,含大学毕业生*名,超额完成全年征兵指标。打造社会工作者服务站,快速推进十项暖民心工程,完成*个社区食堂,*个社区助餐点建设。做好“安心托育”行动,新增托位***个,现有托育机构*所,托位共***个。继续推动全国退役军人示范型服务站建设,提标升级。

  (四)社会稳定有效治理深入推进“枫桥经验”落地生根,通过“线上+线下”方式,注册国家反诈中心APP近4万人。构建党建引领信访问题和隐患排查化解工作机制,班子成员牵头负责联系社区信访积案化解,通过带案下访、领衔办理等方式,化解信访积案**件。在二十大召开期间,全力做好重点排查稳控,共解决初信初访**件,办理率100%,满意率***%,未发生赴省进京越级访情况。重点关注易綮事綮祸精神障碍患者,建立包保稳控措施。深入开展排查化解矛盾纠纷,今年以来共调解各类纠纷***件,调处率100%。不断规范社区矫正工作制度,着力打造社区矫正请销假“213”管理模式,推动社区矫正工作取得新突破。开展安全生产三年专项整治行动。制作宣传展板**块,悬挂宣传横幅**条,LED消防宣传标语**条、张贴安全生产宣传标语***余张。举行火灾逃生演练*次、参与人员***余人。

  (五)环境面貌有序提升打好环境提升“百日攻坚”战,全面提升街区治理水平,对街道*个新时代文明实践所、*个新时代文明实践站配套设施进行优化完善。整治生活小区环境卫生**余次,累计约***人参与;更换公益广告***处,清理楼道内乱堆放物品近***车,开展专项督查*次,全面提档小区精细化管理水平。用“党建+创建”的服务模式,打造**支多元化志愿服务队伍,依托街道“***”工作平台,扎实开展“我为群众办实事”实践活动,定期组织各类精神文明建设活动**余场,受益群众*万余人。结合“我们的节日”,举办**余场主题活动。开展最美社区人、最美抗疫志愿者、抗疫先锋“最美人物”评选活动。同时创新“菜单化”志愿服务模式,全方位收集居民群众对开展志愿服务等方面的意见建议***余条,真正做到365天为民服务全方位。调处物业矛盾纠纷***起。完成**城二期***户的安置选房工作。

  二、存在问题和原因分析

  街道各项成绩的取得,是区委、区政府坚强领导的结果,是区直各部门大力支持的结果,是街道上下共同努力的结果。在取得成绩的同时,我们也清醒地看到,***街道全面发展仍面临许多困难。一是机制创新工作仍需进一步加快。社区党务干部队伍结构老龄化,有党务工作经验人员较少,后备力量不足。基层任务多、工作人员薪资待遇明显偏低,发展前景不明朗、晋升渠道少,人员流动性大,补充不及时。二是改革创新意识仍需进一步增强。基层工作有自己的特点和相对固定的模式,因此,有些干部特别是长期从事基层工作的同志,习惯于用传统思维和固有模式开展工作,缺乏创新意识。三是担当意识仍需进一步加强。工作成效如何主要取决于抓落实的力度,年终的各项考核结果很说明问题,这反映出,抓工作落实还要不断强化。四是宣传力度仍需进一步加大。从今年的工作看,街道各部门和社区都做了大量卓有成效的工作,并且有诸多工作亮点,但总体上新闻媒体对街道工作的宣传报道较少。对于以上问题,我们必须足够重视,加以整改。

  三、2023年工作计划

  2023年***街道将从实际出发,继续发扬永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态,推动各项工作实现新发展。

  (一)全面推进党的建设深入学习贯彻党的二十大精神,巩固拓展党史学习教育成果,加强意识形态工作,继续深入推进基层党组织标准化建设。加强社区后备干部培训,选树“金牌书记”,切实发挥“头雁效应”,形成社区人才梯队框架,实现新老结合、以老带新、共同进步。抓好党员教育管理,坚持和完善“三会一课”“主题党日”等制度,积极加强党员“活力工程”建设,增强党员队伍的执行力、战斗力。继续推进首位***建设,按时高标准完成区委第二巡察组巡察反馈意见的整改落实,转化整改成果,推动工作开展。

  (二)慎始如终抓好疫情防控牢固树立底线思维,进一步深化对疫情防控严峻性和复杂性的认识。持续用力抓好常态化疫情防控不放松。坚持“人、物、地”同防,巩固升级“一名党员一幢楼”、“每个单元见党员”等防疫手段。完善应急措施,细化处置预案,储备充足防控物资,全面提升街道应急备战能力。快速应对大数据平台反馈的疫情线索,及时开展核实调查,逐一落实管控措施,严格实行闭环管理,确保第一时间查处隐患,有效防止疫情蔓延和传播。

  (三)保障社会大局和谐稳定运用好街道矛盾纠纷综合研判联席会议制度、信访联席会议制度,持续发挥警网融合联动优势,实现“1+1大于2”的治理效应。扎实开展矛盾纠纷大排查,认真受理群众来信来访,积极化解矛盾纠纷,做到小事不出网格、大事不出社区、难事不出街道。对重点信访人继续关注,同时给予生活上的关怀,严防案件回流,加强敏感时期重点人员稳控。大力开展安全生产专项整治三年行动计划,严格落实一岗双责制,管行业管安全,持之以恒抓好安全综合治理,坚决防止重特大事故发生。(四)办好群众关键事、身边事全面巩固文明城市建设成果,深入开展老旧小区改造、加大小区违章建筑、私搭乱建查处拆除力度。加快推进“红色物业”建设和“品牌社区”创建,加大小区物业管理和巡查,提升物业服务水平和小区人居环境,在构建品牌物业、美丽小区建设上持续发力。全面落实养老保险、医疗保险、社保补贴等各类惠民政策,推进各类保障“应保尽保”。依托***美食城和***一条街、**游园打造**西片区美食、景观集聚地。引进各地市特色美食,发扬**本地特色小吃等,突出美食城亮点,打造以美食城为主,***一条街、**游园为辅,连带***购物广场三者连成一线,集餐饮和购物、观光为一体商品的特色街区、休闲夜市,增加街道新的经济增长点。

街道工作总结及2023年工作计划篇12

  XX街道以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以平安建设为出发点,坚持党建引领,构建“上下联动、横向互动、集成高效”的综治工作体系;坚持以人民为中心,创新和发展新时代“枫桥经验”,全力打造“党委领导、政府负责、民主协商、社会协同、公众参与、法治保障、科技支撑”的社会治理新格局。现将XX街2022年平安建设工作总结及2023年工作计划汇报如下:

  一、工作总结

  (一)以源头治理为基础,推动多元化解矛盾纠纷1.防护期维稳安保工作有效实施。为维护辖区内社会大局安全稳定,XX街切实履行属地责任,搭建基层社会治理“前哨阵地”,突出分析研判功能,做好辖区形势的“晴雨表”。在全年各个防护期间,落实常态化研判机制,对辖区内矛盾纠纷、安全隐患及治安形势进行分析比对研判。同时严格落实24小时领导带班值班制度,对风险隐患开展排查工作,梳理不稳定因素,及时消除苗头性、倾向性的问题。年内各防护期间没有发生重特大群体性事件,社会大局和谐稳定。2.社会矛盾纠纷高效化解。XX街联防联控、齐抓共管,全方位、多角度、深层次开展社会矛盾纠纷化解工作。年内XX街群众信访受理事件49宗,其中劳资纠纷事件4宗、合同纠纷事件4宗、股权纠纷事件2宗、民生事件32宗、社保纠纷2宗、征地纠纷2宗、土地纠纷1宗,不予受理2宗。已办结47宗,跟进处理中2宗,办结率达96%。3.信访超市标准化建设落地实施。今年XX街投入约100万元对原有的接访大厅进行升级改造,并完成六个社区群众诉求综合服务点建设工作。撰写并印发了《XX市XX区XX街群众信访诉求综合服务站(信访超市)建设工作实施方案》,以制度保障我街信访超市标准化运行。

  (二)以综合治理为抓手,完善平安建设体系

  1.毫不放松抓紧抓实抓细各项疫情防控工作。截止至11月XX日,街共收到区下发的公安大数据1089条,全部经核查并落实相关措施,无发现涉疫问题。

  2.全力推动XX街扫黑除恶长效常治。我办在坚持扫黑除恶不放松的同时,突出长效常治。年内街扫黑除恶斗争领导小组召开5次会议,街扫黑办召开15次会议;举行扫黑除恶宣传活动19次,派发宣传资料约1700份,鼓励群众积极参与到扫黑除恶斗争当中,进一步巩固拓展扫黑除恶成果。

  3.构建全民反诈格局。制定印发《XX街道“全民反诈”专项行动工作方案》等工作方案,以制度落实XX街与学校、厂企、商户、医院等联防联控、群防群治,要求各单位、社区严格落实国家反诈中心APP新增注册信息每日一报;落实分片包干机制,街党政领导班子分为六组分别对社区进行包片联系,到社区进行业务指导和督导;年内辖区内55部电梯均张贴了宣传海报、步梯张贴海报855张、led显示屏17个、入户宣传共约5000户、派发宣传单张约6500张,国家反诈中心APP系计注册18504人。

  4.固本强基创新基层治理,积极推进XX社区市域社会治理试点项目。结合乡村振兴和社区改造,今年XX街和XX社区共同投入资金约73万元,积极推进“雪亮工程”向基层延伸拓展,在XX社区增设视频监控办公室,配备2名专职管理员,做到发生突发事件能及时发现、快速反应、妥善处置。对视频监控进行“补点、整合、升级”,在原有43支视频监控的基础上,对出入口、公共区域等重点关口增设30个视频监控设备,提升视频监控覆盖率、联网率、完好率,用“雪亮眼睛”看护群众安全。

  5.加强反邪教信息排查工作。XX街坚持在重点场所、重点区域内加强反邪教信息排查,对辖区内各宣传栏、交通主干道等重点部位加强有效管控。并通过“舆情通”服务实时对网上舆情进行监测,确保及时发现并封堵、删除网上有关邪教信息,坚决阻止其在网上传播蔓延。年内我街开展反邪教主题宣传活动11次,宣传覆盖1000人次,排查人员共约6000人次,无发现涉邪教问题线索。

  6.禁毒工作稳步推进。为贯彻落实习近平总书记加强禁毒工作的重要指示批示精神,我街深入推进吸毒人员管理服务和关爱帮扶工作。目前辖区内共有社区戒毒5人,社区康复3人,社会面在管27人,共35人。其中,高风险0人,中风险24人,低风险11人。非XX区社会面管控人员41人,其中非XX户籍人员30人,异地检测11人。17年至今期满解除26人,在所6人,死亡3人,累计出国3人。年内举行宣传活动共197场,举行线上禁毒活动共5场,开展帮扶工作共44次。

  7.扎实开展严重精神障碍患者救治救助。成立由XX派出所、XX医院、社区组成的三人小组,摸清严重精神障碍患者基本情况,登记建档专档管理,及时与其监护人和协助监护人沟通联系,采取有效措施进行重点盯防。目前我街精神障碍患者登记在册134人,监护人134人,协助监护人6人,在管131人,其中3级及3级以上6人。已将在册的134名患者纳入综治网格化管理,管理率达100%。

  8.“二标四实”基础信息采集工作走深走实。年内我街“二标四实”建筑物地址已采集5316个,户室采集量14688间,人口采集量的任务数21440人,目前已采集20047人,完成率xx%;单位采集任务数1134间,目前已采集878间,完成率xx%;已审核通过4553个建筑物上图点位,通过率xx%。

  9.政法队伍教育整顿取得阶段成效。成立政法队伍教育整顿工作领导小组及办公室,印发相关实施方案及领导小组办公室职责任务和工作机制等。年内XX街共召开12次相关会议推动落实教育整顿走深走实,铸就人民满意的政法铁军。

  10.常态化落实反走私巡查工作。XX街每天安排1名警员与3名街道工作人员在辖区内水域等地开展巡查工作,年内共出动约1008人次开展工作,发现走私冻品案件1宗,嫌疑人已抓捕归案。

  11.稳步推进反恐工作。根据XX街实际,及时调整XX街反恐工作领导小组,压实相关责任,严防恐怖性苗头在辖区内落地生根,切实维护社会大局稳定。

  12.心理服务阵地全面覆盖。XX街共设立社区心理服务站7个。年内我街社会心理服务室为群众提供心理健康服务1次。

  二、存在问题

  (一)人才岛建设工程多为“包上包”项目,劳资纠纷涉及施工班组、人员、金额众多,对XX街平安建设工作存在一定隐患,特别是工地工人多为外来务工人员,均希望在工程完工后能够尽快结清工资赶赴下一个工程,对给付工资的时效性要求较高。但由于政府财政紧张,加上银行“云信”支付程序规范严谨,完成整个支付流程需要一定时间,导致工人讨薪情绪高涨。

  (二)个别社戒社康人员对邑康家园社工帮扶工作不配合,除验尿以外不愿和社工有较多接触,对帮扶工作较为抵触;个别严重精神病障碍患者拒绝医院上门面访,存在抵触心理,导致工作存在一定困难。

  (三)在前期全面入户宣传国家反诈中心APP的基础成果上,辖区内可发掘的新用户空间有限。社区工作人员在开展第二次全面入户的努力下,对上级认定数据方式存在疑问,实际注册推广数据与上级认定数据存在较大差距,导致社我街安装注册工作存在一定困难。

  三、2023年工作计划

  (一)将继续密切关注人才岛建设项目工程欠薪情况,积极协调化解劳资纠纷,维护XX街社会大局和谐稳定。

  (二)将联合派出所加强对社戒社康、精神病患者的沟通联系,打通其的心理障碍,让其自觉接受帮扶和治疗。

  (三)加强国家反诈中心APP安装注册工作,到厂企、学校、社区开展查漏补缺工作,确保不漏一人、不漏一户,查找辖区内尚未安装注册或已删除国家反诈中心APP的漏网之鱼,做好绣花功夫、精准滴灌,切实守护群众“钱袋子”。

  (四)信访超市、XX社区市域治理项目在年内完成基建硬件建设后,将在明年投入实体化运作,结合“我为群众办实事”切实解决人民群众“急难愁盼”等问题,提高辖区群众获得感、幸福感、安全感。

  (五)健全完善工作制度,充分发挥统等谋划、协调推进、考评激励、宣传引导、引领带动等职能作用,加强系统治理、依法治理、综合治理、源头治理,抓住关键点,打好扫黑、禁毒、反诈、反邪、精神病、防疫等组合拳,确保辖区更安宁、群众更安乐。

街道工作总结及2023年工作计划篇13

  发展壮大村级集体经济,利用现有资产资源,寻找优质合作主体,与村集体和农户建立利益联结、合作经营、收益分配等机制,及时协调解决产业发展项目用地、用水、用电等难题,确保村集体经济项目顺利落地、开花结果,让脱贫基础更稳固、成效更持续。下面是呢子范文网小编给大家带来的街道关于2022年工作总结暨2023年工作计划经典范文,欢迎阅读。

  一、2022年工作总结

  (一)做好常态化疫情防控,不断巩固防疫成果。

  一是建立健全常态化防控机制,根据实际设立四级网格,涵盖街道12个村(社区)和166个户级网格5020户群众,对常住户、高风险区来X返X人员实现网格化管理全覆盖。二是全方位宣传疫情科普知识,张贴公告通告1000余张、悬挂横幅130余份、印发防控知识宣传资料1万余份,引导村民养成防疫健康卫生的生活习惯。同时,根据国际国内疫情变化,始终绷紧疫情防控这根弦,压紧压实各级责任,严格落实“外防输入、内防反弹”疫情防控策略。三是严格落实排查管控。累计受理排查信息16000余条,排查风险地区人员5275人次,落实闭环转运专车2辆,对风险地区返乡人员进行闭环接送,符合居家隔离条件的按相应规定立即按照“三盯一”要求实施居家隔离管控,累计隔离354人次。四是积极落实全员核酸检测。街道共组织全员核酸检测7轮,共检测样本21586份。

  (二)推进民生保障工作,不断提升群众的获得感、幸福感、安全感。

  坚持把改善民生作为政府工作的出发点和落脚点,以实干的精神和务实的作风,扎实办好各项民生实事。一是社会保障水平不断提高。及时为困难群众申请救助,2022年目前累计发放低保X万元、发放特困人员救助资金X万元,新增农村低保对象147户170人,发放高龄津贴、困难残疾人生活补贴等共计X万元;完成436名退役军人及其他优抚对象建档立卡及优待证办理,发放重点优抚对象生活补助金191人次共计资金X万元。二是基础设施不断夯实。组织开展村(居)供水工程运行安全工作督查,共开展督查30余次、发现问题10余个,均已整改到位;抓实农村自建房安全隐患排查,共排查5200户,整治存在风险的房屋117户;指导督促12个村(社区)排查新建改建厕所2962户。三是积极防范安全风险。大力宣传,牢固树立“安全第一”思想,今年以来,切实加强安全生产、食品药品、应急管理、防灾减灾工作,组织开展大型“防汛抢险应急演练”1场,全年无重大灾害事故发生;全覆盖排查辖区“三小”行业34家,查处问题18个。四是抓好就业创业服务。组织贫困人员技能培训及创业人员能力提升培训等100多人次;开发扶贫公益性岗位62个;下村到社进行就业创业扶贫政策宣讲会12场;职业介绍岗位推荐就业人员100多人次;发放人力资源和社会保障工作相关宣传资料5000多份;接受群众咨询300多人次;引导贫困人员就近实现就业20余人。

  (三)全力抓好乡村振兴,不断巩固拓展脱贫攻坚成果。

  一是开展农业技术培训。全年共开展农业技术指导64余次,技术培训98次,培训人员1600人次,发放技术资料5000余份。二是推动产业园区建设。培育新型农业生产主体企业3家。新建蔬菜园区550余亩,新建温室大棚3个,在XX、XX产业园区新增中药材种植200余亩;完成XX村、XX村、XX村、XX社区等蔬菜基地建设860亩。三是继续紧盯“两不愁三保障”目标,严格落实“四个不摘”要求,坚持思想不松、责任不变、队伍不散、力度不减,不折不扣落实各项惠民利民政策,确保859户脱贫户收入持续增加、生产生活条件持续改善,为乡村全面振兴筑牢群众基础。抓实抓好100余个扶贫资产项目后续管护,逐个落实管护机制,确保相关资产在乡村振兴中产生长期效益。

  (四)推进生态文明建设,不断提升生态环境质量。

  坚决打好蓝天、碧水、净土三大保卫战,全面改善生态环境质量。大力开展秸秆禁烧工作,采用网格化包保制度,加大了秸秆禁烧工作宣传和巡查值守力度,整治突出问题,辖区空气质量持续保持良好。着力落实河长制工作,2022年以来,我街道加强河道管理,共开展雨前排查100余次、雨中巡查70余次、雨后清理打捞20余次、共清理垃圾30余吨。加强水源地保护,全面清理水源地保护区的垃圾和污染源。指导各村(社区)环境综合治理36次,垃圾分类管理工作50多次,发放宣传文件1200份;举办文化活动5次,群众文化辅导和送文化下乡10余次。

  (五)多措保障平安建设,不断维护社会大局稳定。

  坚持以创建“平安XX”为主线,深入推进综治信访维稳、应急管理、安全生产等工作,维护社会大局稳定。一是安全生产总体向好。严格落实“一岗双责”制度,详细制定《XX街道2022年安全生产工作方案》。坚决遏制较大事故、减少一般事故。全年开展安全生产检查320余次,排查安全隐患66处。常态化下基层开展安全生产、森林防火、交通安全等宣传、教育、检查工作,消除隐患68处。组织干部职工20余人建立应急管理救援队伍,全面提升应急救灾能力和水平。二是信访维稳持续加强。严格落实“五联”工作机制,多次开展信访矛盾隐患大排查,严格重点人员管控,确保信访稳定。截至目前,共受理各类纠纷56件,调解成功56件,调解成功率达100%,受理来信来访件8次,其中来访45次,办案率达100%,办结率达92%,基本实现“小事不出村,大事不出街道”。

  (六)坚持不懈提效能,不断增强政府建设

  一是政治站位不断提高。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,扎实推进“不忘初心、牢记使命”主题教育、党史学习教育,持续提高政治站位,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,拥护“两个确立”,践行“两个维护”,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。二是服务质效不断提升。完成机构改革,优化部门职能,完善工作机制,实施数字化改革,提高政府服务效率。三是廉政意识不断增强。严格落实“三重一大”会议制度,规范行政决策程序,提高决策科学化水平。严格落实党风廉政建设责任制,政治生态更加风清气正。

  二、2023年工作计划

  (一)不懈强化乡村振兴。严格落实“四个不摘”要求,织密监测网络防返贫。落实帮扶促进稳定增收,加强对脱贫人口的技能培训和服务保障,加大劳务输出组织力度,统筹用好乡村公益岗位,打好务工就业、发展产业、自主创业等“组合拳”,促进就地就近就业。发展壮大村级集体经济,利用现有资产资源,寻找优质合作主体,与村集体和农户建立利益联结、合作经营、收益分配等机制,及时协调解决产业发展项目用地、用水、用电等难题,确保村集体经济项目顺利落地、开花结果,让脱贫基础更稳固、成效更持续。

  (二)不懈抓好疫情防控。高度警惕麻痹思想、厌战情绪和侥幸心理,始终绷紧疫情防控弦,常态化开展防控工作。继续推行村(社区)网格化管理,发挥党员、村民社长、志愿者作用,织密扎牢防控网络,重点抓好“防输入”。加强对重点人群、关键环节、重要场所的管控能力,做好重点返X人员闭环管控,严格履行健康码通行、体温监测、每日消毒等制度。全面加强公共卫生服务体系建设,提升核酸检测、集中隔离和防疫物资储备能力,加大疫苗加强针接种覆盖率,持续筑牢全民免疫屏障。

  (三)不懈增进民生福祉。扎实做好社会救助、社会福利等工作,落实弱势群体基本生活保障政策,推动普惠性、基础性、兜底性民生建设,让发展成果更多更公平惠及全体人民。千方百计稳定和扩大就业,提升创业就业服务培训水平,畅通岗位供需渠道。关注退役军人,做好退役军人优抚、安置工作。丰富文化体育活动。多形式开展文明城市创建活动,形成人人抓创建的浓厚氛围,同时严格对照主题和标准,提升网报资料质量,力争在各级调度、测评和考核中走在前列。

  (四)不懈强化政府建设。始终坚持法治政府建设,运用法治思维、法治方式推动各项工作,加大信息公开力度,确保权力在阳光下运行。坚持民主集中制原则,落实党政议事规则,健全法律顾问制度,确保依法依规开展工作。全力抓好思想建设、带好班子队伍,通过目标考核、工作纪实、绩效挂钩等方式,从正负双向激发全街道干部职工工作激情,营造干事创业浓厚氛围。

  (五)不懈守牢安全底线。全面压实安全生产责任,持续深入开展安全生产专项整治行动,深化重点行业领域隐患排查整治工作,坚决遏制重特大安全生产事故。完善食品安全监管制度,全力维护群众“舌尖上的安全”。建立健全应急预案体系,加强防汛抗旱、救灾减灾等工作,提升应急救援和综合防灾减灾能力。提升法治建设,扎实推进“雪亮工程”,常态化推进扫黑除恶专项斗争,严厉打击各类违法犯罪,加快“平安XX”建设。做好信访维稳工作,抓好矛盾纠纷化解,全力维护公共安全和社会稳定。

街道工作总结及2023年工作计划篇14

  深入“最干净街道”整治,提高城市治理现代化水平。全面开展环境整治,加大农贸市场、背街巷、老旧小区等重点点位的环境整治力度。下面是呢子范文网小编给大家带来的街道2022年工作总结和2023年工作计划经典范文,欢迎阅读。

  2022年,*街道坚定不移以习近平新时代中国特色社会主义思想和十九届历届全会精神为指导,紧紧围绕区委、区政府的决策部署,坚持“大美*滨江智慧城”的发展理念,主动谋划思路,创新工作措施,积极推进项目,促进综合发展,全街经济发展、基层党建、社会事务、民生保障等工作都取得新的进展,现将*街道2022年工作总结和2023年工作计划总结如下:

  一、2022年重点工作及亮点特色工作情况

  (一)坚持党建引领,推动基层党建“凸亮度”

  一是加强理论学习,强化思想意识。*街道坚持把理论学习作为党建工作的重要任务,以党史学习教育为契机,持续“周末课堂”学习模式,强化理论学习,截止今年10月份完成理论中心组学习10次,组织“周末课堂”学习4次,以集中学为主、自学为辅的方式相结合,融入视频、交流、研讨等方式,不断丰富学习内容,拓宽学习渠道,增强学习的吸引力、针对性和实效性。二是夯实基层党建,强化组织动员。*街道充分发挥基层党支部战斗堡垒作用,建立11个先锋驿站,成立11个临时党支部,号召广大党员参与防疫工作,激发了党员队伍的生机活力,同时,持续推进街道区域化党建工作,按照“组织共建、党员共管、活动共抓、资源共享”的思路,推动辖区内共建单位、社会组织、非公企业与社区党委高度融合,进一步延伸、拓宽了区域化大党建格局,形成了党群共建一家亲的和谐氛围。三是突出特色亮点,打造党建品牌。为进一步顺应“互联网+党建”工作新思维,研究探索电商园区党建模式,将“小蜜蜂”打造成为全区、全市电商产业的“领头人”,品牌创建以来,园区党建工作得到了较大提升,党员队伍逐渐壮大、组织生活进一步规范、志愿服务得到增强,党建工作成效明显。在党支部的引领作用下,园区企业由创建时的16家电商增长到现有的60余家企业,年税收达到近8000万。同时,在“鸠地比拼,争星夺旗”活动中*街道下属四个社区都荣获了红星社区的称号,其中四湾社区和曹姑社区更是在各项比拼中,争得五星红星社区的荣誉。

  (二)坚持双招双引,跑出经济发展“加速度”

  一是抓牢经济指标增长。2022年*街道各项主要经济均实现较快长,地方财政收入预计完成1.43亿元,较去年增幅10%;固定资产投资预计完成13亿元,较去年持平;批零住餐四行业预计完成11.1亿元,较去年增幅13.1%;建筑业总产值预计完成4.96亿元,较去年增幅2.2%。新增项目入库14个,超额完成目标任务。二是抓紧项目线索签约。2022年*街道已签约项目6个,其中:总投资5亿元以上用地项目1个、10亿元以上用地项目1个、亿元以上机器人及智能装备项目4个、大数据项目1个、新能源汽车和智能网联汽车产业(航空、新材料、新能源和节能环保)项目1个。安徽工联云项目、安徽科维项目、*甬保项目、芜电储能等项目已正式开工;安徽鑫顺、安徽长风森源等项目开工在即。待签约项目7个,其中:机器人及智能装备项目5个、电商项目1个、大数据项目1个。在谈项目12个:其中用地类项目5个,大数据项目4个,租赁类工业项目3个。三是抓好“为企服务”力度。2022年截止目前,*街道共走访了102个企业,解决237个问题。推进“为企服务”工作常态化,落实“为企服务”工作机制,切实帮助企业解决实际问题。通过实地走访服务企业,把解决问题作为第一要务,跟踪办理进展。向企业宣传解读各类惠企政策措施,帮助企业完成申报政策兑现工作,积极对接协调相关部门解决企业困境。

  (三)坚持多方协作,推动环境治理“显深度”

  一是开展各类突出生态环境巡查工作。*街道坚持常态化环保巡查工作机制,坚持做到每日巡查长江岸线、每周巡查辖区企业制度,今年以来,督查企业180余次,巡查长江岸线120余次,对辖区各级各类生态环境督办案件例检90余次,以严格的管理制度带动辖区环境整治工作的提升,为各类环境信访投诉案件的整治工作打下良好的基础。二是开展空气站点周边环境整治。*街道对辖区内两个在建工程项目,要求严格按照“六个百分百”施工,通过租赁市场公司和街道购买洒水车形式,对主次道路进行降尘湿扫,减少扬尘,降低PM2.5和PM10数值。同时,深入推进柴油货车污染治理、燃气锅炉低氮改造等专项行动,对辖区空气监测站点周边市容市貌加强污染防治巡查工作,要求周边小餐饮店安装油烟净化系统。三是开展秸秆禁烧整治工作。*街道根据区相关要求,制定街道秸秆禁烧工作实施方案。建立秸秆禁烧网格化包保机制,严格落实禁烧措施,确保不因秸秆焚烧影响空气质量排名,实现“不燃一把火、不冒一处烟、不留一片斑”。

  (四)坚持机制创新,促进平安建设“有力度”

  一是坚持社会治理重心下移,大力发展新时代“枫桥经验”,构建了街道-社区-网格三级矛盾纠纷调解机构,通过三级联动调解,基本实现了把风险矛盾隐患化解在基层,同时也减轻了社区的负担。二是街道依托党群议事点在网格内设立矛盾纠纷调解室,并从“四长”中挑选组织能力强、公道正派、能说会道的人担任金牌调解员。金牌调解员负责主持网格内矛盾纠纷调解,协调联络相关人员参与矛盾纠纷调解,同时发掘善于调解人员,建立社区矛盾调解人才库。三是街道在辖区20个网格中建立了14个网格调解室,4个社区调解站和1个街道调解中心。选任了41名金牌调解员,挖掘出了180名矛调数据库人员,建立了专家助力团人员28人,已经成功调解了87起矛盾纠纷,其中邻里纠纷65起,其他纠纷22起。在全街道形成了有矛盾找网格、找金牌调解员的浓厚氛围,不仅提高了群众的满意度,也提升了基层社会治理水平,促进了社会和谐稳定。

  (五)坚持为民办事,增进幸福生活“传温度”

  一是坚持不懈,做好疫情防控。*街道在接连发生多起疫情处置中,科学精准落实各项疫情防控措施,打赢疫情歼灭战。在全市实行静态管理期间:落实隔离转运,建立台账规范管理,加强社会面管控,严格小区静态管理和日常巡逻。在今年以来的18轮全员核酸检测,基本每轮核酸检测率都达100%。街道还设立4个健康小屋核酸监测点,常态化为居民提供核酸检测服务。二是把握民生,做好“暖民心”工程。*街道以安徽省10项暖民心行动和*市3项暖民心行动为行动准则,以群众需求为导向,把握民生重点,将“暖民心”工程落到实处,截止目前,街道共发放“暖民心”宣传单页、一封信、调查问卷各3万余份,张贴海报1万余份、一封信覆盖点位达1000处,全方位开展暖民心行动宣传,不断谱写“大美*”新篇章。三是持续创新,做好社会治理。街道不断推动三社联动试点项目建设,全力争创国家级智慧养老示范街、文旅体小镇、全国少数民族示范区等项目,不断做好“我们是一家人”工作,增强社区服务效能,形成社区主导与社会组织参与结合、社区管理力量与社会调节力量互动的法治基层社会治理新格局。

  二、存在的问题

  一是双招双引质量项目落地难。受疫情影响,直接造成我街经济指标增幅不高,特别是战新产值严重下滑。招商土地资源少,不在规划范围内,土地指标紧张。如顺德产业园、“东数西算”起步区等大项目无法及时落地,我街今年新增规模企业也较少,对我街各项经济指标的增长,特别是工业方面发展后劲严重不足。

  二是党建工作发展不平衡。街道机关、社区非公、社会组织直接工作力度和效果不一,非公企业和社会组织的党建工作还有差距。同时,目前学习过多的是照本宣科,形式单一、不深不实,没有结合街道工作实际来制定学习内容,在学习系统化方面还有差距。

  三是疫情防控有松懈。公共场所相关管理单位责任意识薄弱,疫情防控措施执行不彻底,宣传氛围不浓厚。重点人员摸排中,网格化摸排力度和频次不够,企业的主体责任未落到实处,存在流动人员行程掌握难度非常大。

  四是城市更新无进展。自2021年7月启动城北(*)片区城市更新项目前期工作以来,按照市委、市政府的要求,街道已完成了《*市*片区城市更新概念规划研究》和“大美*、滨江智慧城”宣传片的制作,期间不断有央企到*实地考察,并表示有兴趣参与项目开发,但该项目目前进展缓慢,一直没有正式启动实施。

  三、2023年工作目标举措

  2023年,*街道将紧紧围绕党的二十大精神和“十四五”规划为指引,紧紧跟上区委、区政府得工作步伐,紧紧坚持“2361”的发展理念即“两个中心”:深入学习贯彻落实党的二十大精神;全力抓好基层党的建设。“三项重点”:启动城北片区的城市更新工作;构建东数西算产业园起步区;稳定好干部队伍,强化工作作风。“六大工程”:双招双引服务企业工程;生态低碳实施工程;智慧社区建设工程;棚改项目实施工程;“争星夺旗”工程;“最干净街道”争创工程。“一件实事”:为民办实事,抓好“暖民心”工程。具体工作如下:

  (一)竭尽全力,抓好双招双引工作。一是持续推进*区“东数西算”*起步区产业园建设,尽快落实产业园规划和开工建设,招引更多更具规模的重点项目在产业园内落地发展。二是稳步实施*市*区*生态环境改造提升项目非标专项债,做好专项债券的发行和使用,按照前期编制的实施方案落实建设,尽快打造沿江生态长廊。三是重点围绕产业链进行招商,聚力机器人及高端装备制造产业、新能源汽车和智能网联汽车产业、东数西算IDC大数据及信息技术产业等产业,助推产业高质量发展。重点保障顺德产业园和杭州杭机项目用地,招引多家汽车零部件及新能源汽车,统一规划建设汽车零部件产业园。

  (二)凝心聚力,抓好基层党的建设。一是规范党员队伍建设,按照“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的原则,注重提高党员队伍整体素质,优化党员队伍结构,重点吸纳非公企业中层人员加入党组织,壮大非公企业党组织队伍,提升非公党建的整体水平。二是深入学习和贯彻落实好党的二十大精神。坚持已有的“周末课堂”学习模式,结合街道重点工作需求,实现“以讲代学、以干活学、以查督学”,提高党员干部学习党的二十大精神的自觉性和主动性。三是不断丰富人力资本产业园和“生生不息”统战品牌。拓展升级党群服务阵地,有效延伸党建服务触角,将党建工作深入嵌入企业经济发展和文化建设中,通过定期组织活动来聚人气、助活力,提升党组织的组织力和凝聚力。

  (三)全心全意,抓好“暖民心”行动。“暖民心”行动是省委、省政府重点实施改善民生的工作,市委、市政府结合实际情况,在10项工程上延伸3个项目,街道将致力民生改善,将“暖民心”工程落到实处。以更大的力度、更快的速度、更实的举措解决好居民群众最关心、最直接、最现实的利益问题,不断提高居民知晓率与满意度,逐步补齐民生领域短板。

  (四)同心协力,抓好智慧社区治理。围绕“智慧社区”建设,着力打造曹姑社区“智慧社区”。一是围绕“智慧”推进“1421”和“幸福里”再增效。充分发挥“1421”智慧党建的趋势,运用揽胜褐山智慧平台软件,逐步把“1421”工作机制从线下引向线上,尤其在四长的招募、项目的发布、实施再到最后的积分回馈等重点环节。二是做到智慧化运作,智慧化管理,智慧化服务。积极探索建设智慧化小区,已同中科大公司进行对接,从一些基础的小区管理、小区安全、绿色能源等智慧化场景开始,尝试效果,并将人户管理和物联网运用纳入需求范围,通过“幸福里”品牌阵地的打造提升,营造党建引领、服务居民的良好氛围。三是围绕“争创”激发活力再增效。2023年社区将在“两应党组织”和市级领航计划示范库上下功夫。继续夯实党群议事点诉求平台和矛盾调解室调解平台,通过线上线下双向收集专人解决,做到矛盾不出社区。对经验做法进行总结提炼,通过品牌申报提升全体人员的荣誉感和工作激情。

  (五)不遗余力,抓好文明素质提升。一是深入“最干净街道”整治,提高城市治理现代化水平。全面开展环境整治,加大农贸市场、背街巷、老旧小区等重点点位的环境整治力度。开展城市基础设施维护,结合城市更新,对主次道路、人行道破损进行统计、上报,结合实际,对小区停车位进行增设,施划停车线,引导居民在线内有序停车,整治占道经营,乱停乱放、乱搭乱建等市容乱象,强化市场监管,规范经营秩序。二是提升居民文明素质。持续加强精神文明教育,深入开展爱国卫生运动,大力普及健康知识,全面推行垃圾分类,推动全社会养成文明健康的生活方式和风俗习惯。贯彻落实《*市文明行为促进条例》,开展“反对浪费、崇尚节约”,坚决遏制“舌尖上的浪费”。开展“好家风好家训”征集展示活动,精心组织文化民俗活动,深入开展“我们的节目”活动。三是结合绿色生态环保工程和东方新村棚户区改造,不断改善辖区人居环境,通过利用小区边角地、闲置绿化带、花坛等小区域,因地制宜见缝建园,从口袋花园、景观绿化、主题宣传等多方面提升城市颜值和文化内涵,促进居民群众文明素质再提升。

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