区统计局2014年工作总结及2015年统计工作思路计划和措施今年以来，XX区紧紧围绕全省提出的“五个着力、一个确保”（着力全面深化统计改革、着力提高统计数据质量、着力提升统计服务水平、着力强化干部培训下面是小编为大家整理的【统计总结】区统计局2014年工作总结及2015年统计工作思路计划和措施【范文精选】,供大家参考。
区统计局2014年工作总结及2015年统计工作
思路计划和措施
今年以来，XX区紧紧围绕全省提出的“五个着力、一个确保”（着力全面深化统计改革、着力提高统计数据质量、着力提升统计服务水平、着力强化干部培训、着力加强作风建设、确保经济普查实现圆满成功）和市统计局提出的“八字要求”（正风、强基、提质、优服）、“三个目标”（确保经济普查圆满成功、统计工作水平好于上年、主要指标数据实打实、硬碰硬的实现）和八个重点（抓普查、抓规范、抓质量、抓服务、抓改革、抓法制、抓管理、抓党的群众路线教育实践活动），来谋划和落实各项统计工作，取得了一定成效。
一、主要工作开展情况
（一）以真实准确为目标，着力提升统计数据质量。
1、突出四大工程建设，定报年报直报顺畅。根据国家、省、市统计工作会议提出的四大工程建设的部署和要求，全面推行以企业一套表制度为核心的“四大工程”建设。一是强化组织实施。为高质量完成年报和定报任务，局专门召开年报、定期直报工作会议，明确总体思路，科学制定实施方案，提出年报、定期报表组织方式，操作规程，质量控制、数据处理和总结考核等各环节工作要求，切实加强年报、定期报表直报的组织工作。二是明确目标责任。制定工作目标责任制，明确各专业人员工作目标责任，并具体落实到人。三是落实规范标准。认真落实统计工作规范，要求每个专业人员按照统计工作规范要求，严把数据质量关。四是加强沟通协调。加大专业间的协调力度，及时准确收集基层基础数据；加强与相关部门和上级部门的沟通、衔接、掌握第一手资料，确保统计数据有理有据。五是完善评估机制。进一步完善统计数据质量评估机制，确保各项经济指标客观反映我区经济运行情况。
2、夯实名录库基础，加强出入库动态管理。我局把基本单位名录库作为重点专业来抓，严格贯彻“先进库、再有数”原则，凡没有进入由基本单位名录生成的调查单位库的企业，均不能作为企业一套表年报、定报统计调查单位。同时加大与工商、税务、质监以及其他具有审批、登记职能的部门沟通协调力度，及时沟通基本单位名录变动情况，确保我区基本单位名录库准确、及时、动态更新。截至11月30日，2014年共审批9家“四上”企业入库，其中规模以上工业6家，限额以上批零住餐业1家，资质建筑业2家。在2014年年度“四上”企业申报审批工作中，共成功申报52家企业纳入规模以上企业，其中规模以上工业25家，限额以上批零住餐业24家，重点服务业3家。
3、建立数据质量评估办法，提升专业审核把关地位。一是加强审核、验收，强化专业数据质量控制管理。企业数据实行联网直报后，区、乡二级统计机构同时在线查看审核企业数据，各专业及时对有疑问数据的查询核实，确保各级验收任务完成，确保各专业主要指标数据的数据质量。二是加强监测力度，加强业务指导。抓好了企业联网直报运行情况实时监测，实施基层表上报每日进度监测制度，有效把握在线报送情况，及时监测企业上报率、直报率，针对当时进度落后的乡镇和专业及时采取措施分类帮助及指导，确保各乡、各专业人员按照时间节点做好对企业的催报和验收工作，高效按时完成相应的工作任务，保持较高的上报率。三是做到即报即审即验即通过。直报期间，各专业随时网上监控，做到机不离人，按照即报即审即验即评即通过的审核要求，实行即时审核、即时查询、即时评估、即时通过，提升了专业审核地位，确保了数据的报送时效和质量。
4、兼顾调查提质量，圆满完成抽样及样本轮换工作。根据国家、省局的统一部署，对城镇居民、农村住户、、工业品价格、劳动力和人口抽样等抽样调查工作进行了精心组织和周密安排，截止11月底，已顺利实施到位。新一轮抽样调查经国家、省局审核最终抽中我区城镇居民调查50户、农村住户调查20户，劳动力调查国家级1个点，1‰人口抽样调查国家级2个点。为确保此次样本轮换工作按时按质顺利完成，我局重点做了三方面工作：一是抓样本轮换经费的落实。我局为涉及样本轮换的村（社区）共划拨工作经费7万元，为样本轮换工作打下了坚实基础。二是抓辅助调查员的选聘。我局对各调查点的辅助调查员按照“工作认真踏实、思想品德好，愿意承担调查任务”的要求，一一见面落实，确保选聘的辅助调查员能胜任调查工作。三是抓业务培训。采取集中培训、实地入户指导的方式对对新抽选的各类辅助调查员进行了培训。通过业务培训，使调查员正确理解各调查指标含义，并掌握调查方法，为搞好样本轮换调查打下了基础。
（二）以及时精准为目标，不断提升统计服务新水平。
5、立足“三个面向”，服务型统计有为有位。立足于面向基层、面向社会、面向政府，积极提供全方位、多渠道的统计服务，在优化服务中有所作为、提升地位，赢得了全区上下的认可和好评。在面向基层上，以乡镇“八有八化”回头看和联网直报企业“十星级”创建管理为抓手，提升基层规范化建设水平；在面向社会上，围绕全区政治经济生活中的重点和社会各界的需要，编发各种大数据实用手册，开展社情民意调查，扩大统计新闻宣传，提供数据查询和发布，成为人们认识统计、了解统计、参与统计的窗口；在面向政府上，借势而为，主动为党政领导做好“提醒式”服务。经常将国家、省市统计数据核查评估的文件，各地统计违法的通报、曝光、约谈的案例呈报给相关领导签阅；以会议学习、文件转发、月报摘登等多种形式告知全区，在最大范围内形成强大舆论声势，形成自觉维护统计数据权威的严肃氛围。借助落实省政府42号文件、经济普查会议精神等省市一系列要求的机会，积极主动地向有关领导充分汇报，争取重视和支持，解决了一些现实问题。实现了“六个”突破：即领导上重视、政策上支持、经费上保障、干部上关心、人员上充实、地位上提高。全年，区委书记、区长签批统计文件27件次，分管区长签批统计文件15件次，区四大家会议学习《统计专报》等2次，区人大常委会专题听取统计工作汇报1次；区“两办”共发文涉及统计专项工作的专题会议纪要、四大家联系会议纪要、督办通知、督办通报等13份；召开区政府常务会议专题听取研究统计工作2次；9月28日，区长刘宇飞约谈部分市对区目标考核责任单位，认真分析，现场解决问题。10月29日常务副区长鲁斌召集发改局、经信局、商务局、交通局、住建局、新区、城改办等相关部门责任人，督办投资项目入库工作。为推进统计工作的顺利开展奠定了坚实的领导基础。
6、围绕中心，服务发展显作为。密切关注鄂豫陕渝毗邻地区和兄弟县市区经济社会发展情况，围绕区委、区政府提出的“核心增长极”和“区域性中心城市示范区”发展目标，发挥统计部门反映发展、参与谋划的优势作用。一是为促进目标任务的完成强化监测。结合当前形势，立足部门职能，围绕经济社会发展年度目标任务，加强与上级统计部门、市各职能部门和各镇区沟通协调，认真做好统计数据生产，有效强化经济运行预警预测及信息反馈工作。从重点行业和产业入手，在辖区汽车制造、有色金属加工、黑色金属加工、纺织、装备制造、化学制、农产品加工等六大重点行业中选取22家重点企业，实施动态监测分析。对全区34家具有代表性工业企业进行走访调研，关注企业主对宏观经济走势的信心以及对企业运行态势的判断，掌握企业生产经营、投资融资、劳务用工、成本效益等方面的情况，形成调研分析报告。二是围绕区域经济进行横向对比。加强与毗邻县区的沟通联系，及时了解掌握毗邻县区的月度数据，进行比对分析研究，完成了《县域经济发展现状及思考》调研报告。截止11月份，已完成《统计信息》 条，撰写《统计分析》 篇、《统计 专报》 篇，其中《宏观环境不容乐观率先目标压力加剧》等得到市领导的批示，并在四大家联席会上进行了领学。三是抓好部门统计形成合力。不断完善统计联系会议制度，优化统计部门在经济部门中的统领作用。通过目标考核、经济分析等工作抓手，有效地将发改、经信、商务、财政、住建、农业、旅游等相关部门联动起来，使其自觉地主动地开展部门统计，形成统计工作的合力，全年共召开统计联席会议11次，统计工作的地位和作用不断凸显。
7、抓好综合目标考核，全面反映发展。对全市制定新的经济社会发展综合评价体系进行了细致研究，对发生变化的考核目标进行了量化对比、分解说明，对完成目标提出了切实的建议。同时，汲取过去好做法，优化新方法，积极协助制定了XX区 2014年度乡镇街道（开发区、工业新区）经济社会发展综合目标考核办法。牵头召开了两个目标考核会，鲁斌区长、张海涛主任亲自参会，分别征求了相关部门关于《XX区2014年度考核指标及目标要求》意见，听取区统计局《市对区目标考核体系变化的说明及建议》，并就《XX区2014年度考核指标及目标要求》再次提出要求、明确责任，由统计局集中上报两办。区综合目标考核方案几经研究，最终行文，成为全区全年工作目标的有力抓手付诸实施；统计局作为目标考核的实施主体之一，用权威数据发布在考核中发挥着反映、评价发展的职能作用。
8、开发形式多样、全面实用的统计资料。统计部门的优势就在于统计数据的权威性和统计信息的丰富性。按照现代统计服务的功能定位、服务对象、服务手段和服务内容“四个转变”的要求，围绕“及时、主动、有效、提质”八个字做了一些努力。如：针对服务领导决策开发了《统计专报》和《统计信息》，服务公众开发了《统计年鉴》，服务基层开发了《数字XX》，服务部门开发了《统计月报》等。在编印这些资料的过程中，将经普之歌之类的统计文化、经济术语、统计法规、统计上的重大举措、重要文件等编印其中，增强了统计资料的实用性、知识性和趣味性，得到了较为广泛的关注和好评。
（三）以强基固本为目标，全面推进统计规范化建设。
9、內练硬功，统计能力位次提升快。在去年的全省统计能力评价中，围绕提高统计能力、统计数据质量和政府统计公信力三大方面内容进行打分，全省统计工作会议上通报的XX区的统计能力建设由2012年的82位上升到2013年的42位，进位40位，是全省2013年统计能力进位最快的十个单位之一。今年我局继续采取有效措施，规范统计秩序，加强基础统计队伍建设，提升基层统计人员专业素质，确保能再进位。
10、外强基础，乡镇“八有八化”成效显。为了进一步夯实基层统计基础工作，我局按照省市《乡镇统计基础工作“八有八化”回头看督办检查工作方案》相关要求，布置了在乡镇街办开展统计“八有八化”建设回头看活动。要求乡镇街办统计站要对照“八有八化”验收标准，进一步加大“双基”建设工作力度，重点检查统计网络是否健全，统计台账、报表是否规范，统计网页更新是否及时。从最近检查情况看，乡镇统计“八有八化”建设活动效果较好，统计基础整体有提高，没有出现下滑、退步。
11、狠抓源头，联网直报企业创星级。数据的源头在企业，质量在是否真实、数出有据。为此，在全区“四上”企业中开展“十星级”管理创建，采取分专业指导的方式，帮助企业开展星级创建，提高企业规范化管理水平。全区 家企业，达到四星级、五星级标准企业23家，一星级、二星级、三星级105家，星级创建基本实现了全覆盖、全星级。
12、理清权限，统计法制建设树权威。一是借势全区行政权力清理，对统计局行政权力事项进行了清理，完成了各种资料上报，明确了全力运行流程、范围。二是借势第三次经济普查在全区大力推行统计法律事务告知制度，对每一个普查登记对象详细讲解告知书，进一步明确统计机构和统计调查对象的权利义务关系，增强统计调查对象对统计工作的认识和理解，确保我区统计“四大工程”建设顺利推进。三是借势统计执法检查，自查单位300家，自查面95%，抽查42家。其中：市统计局直接查办14家。印发宣传材料1300份。四是借势“五五”普法，推行了无纸化学法用法及考试系统。五是借势全省统计违法案例视频会，宣传《统计法》，不断提高各级领导和统计人员的统计法律意识，规范统计行政行为，严格恪守网上直报“三条红线”和经济普查“六条红线”。
四、以查准查实为目标，扎实做好第三次经济普查工作。
13、经济普查强力推进，确保成功。紧紧围绕“查准查实”目标，坚持做到了“高、早、广、全、严、精、细、促”八个字：一是思想认识 “高”。主要领导听取汇报，亲自安排。区委政府将其纳入综合目标考核，并与奖励工资挂钩。分管领导亲力亲为，及时解决困难和问题。全区形成共识，配合程度高，工作没阻力。二是组织行动 “早”。以“早”字争取主动的办法，在工作中不等、不靠、不看，早计划、早组织、早落实、早行动。在全市全面铺开之前，选取了一个社区配合市经普办组织开展全市经普试点工作，演练了整个工作流程。三是宣传发动 “广”。采用《统计信息经济普查专辑》、《统计月报》，发放一封信、告知书、宣传画，悬挂横幅、喷绘广告，开通电子显示屏、电话彩铃、手机短信等多种手段开展立体式宣传。四是建章立制 “全”。制定了《第三次经济普查领导小组办公室工作规则》、《普查工作考核办法》、《经济普查普查指导员和普查员工作职责》、《核查工作实施方案》等，明确了工作职责，落实了工作内容，规范了操作流程。五是质量控制 “严”。核查阶段坚持以“地毯式”核查为基本方法，严格执行单位核查方案规定的各个流程。登记阶段对联网直报单位、非联网直报单位、个体户的登记审核都分别提出了具体要求。审核验收阶段采取总分结合、专业为主、多方联动的方式。六是两员选聘 “精”。严格按照选聘方案要求，坚持标准、保证数量，共选聘了474名普查员和指导员，为高质量完成第三次全国经济普查工作提供了坚强的人员保障。七是业务培训 “细”。主要做到了四性：即注重针对性，强化实效性，增强操作性，追求多样性。八是各级联动 “促”。成立5个督导组包点督导，现场指导。采取“日常指导与不定期督查相结合”的办法，按照时间节点和工作进度，每天早上集中安排布置、晚上碰头分析，及时掌握基层工作动态，解决工作中出现的现实问题。
三经普，XX区共划设187个普查小区，选聘普查两员474名。共核查出普查登记单位4316家，是二经普的2.3倍；个体工商户21176家，是二经普的2.06倍。目前上报单位4587家，其中法人单位3066家，产业活动单位1521家。经普数据的进一步开发利用正在进行中。
五、以提能提质为目标，着力加强统计队伍自身建设。
14、抓学教转作风，部门形象在群众路线活动中重塑。按照区群众路线教育实践办的统一安排，抓好了各环节工作。开展集中学习30次，支部书记讲党课10多堂。发放统计业务、政策法规书籍5本/人；召开座谈会2次、发放征求意见函58份、走访服务对象68个，组织了督导组谈话，经认真归纳梳理后，形成6大方面19大项的意见建议，且聚焦“四风”不散不偏，没有含含糊糊的地方。开展了对照检查及谈心交心，局领导班子和每名班子成员按照“衡量尺子严、查摆问题准、原因分析深、整改措施实”的要求，认真撰写了对照检查材料。并反复多次进行修改完善，最多修改达6次。在交心谈心的基础上，分别召开了班子专题民主生活会和组织民主生活会，从班子到党员都认真进行了批评和自我批评，增进了沟通团结。根据前期查摆出来的问题，及时出台了《省统计局领导班子整改落实方案》，制定“两方案一计划”，层层分解责任到人抓好落实。在边学变查边改的过程中，共查摆出问题15件，已落实整改10件，制度建设计划涉及的3项新建制度和6项修订制度都提交了初稿，尚未整改和完善的制度还在进一步落实中。
15、抓培训强业务，工作能力在提能强质中强化。工作的成败既取决目标方向，又取决干部的能力水平。为了提升干部的能力素质，积极选派干部参加参加省市的业务培训。今年共选派1人上挂市审计局挂职，1人参加区委党校中青班学习；16人次参加省局培训，52人次参加市局培训；1名乡镇统计员参加省局培训，6名乡镇统计员参加市局在市委党校举办的封闭培训。同时，借助经济普查和群众路线活动，举办村（社区）、企业统计员培训26场次，增强了统计全系统的业务能力。为局干部推荐和购买了《经济学》、《统计学》、《大数据时代》、《责任胜于能力》等书籍，并以单位买单的办法鼓励干部购书自学。还经常组织局内业务干部集中讨论业务问题，邀请市局相关科室为全区副区长及经济部门“一把手”进行了统计业务实用操作的培训，营造了全区重视、支持统计的环境，提升统计人员解决实际问题的能力。
16、强班子带队伍，队伍建设在内动合力中增强。通过建立各种工作机制解决班子、干部的思想（动力）和作风（保障）问题。如通过建立交心谈心机制，统一思想, 理顺情绪，激发干部开展工作的内动力；重点工作建立包片包干联系点制度和分项细化承诺制度，实行统筹安排与分工协作结合，责任细化到人，提高执行力。建立纪律约束机制，推行工作清单，实行工作落实销号，治庸问责，强化约束力。干部的能动作用得到了发挥，内动力得到了增强。
二、区政府重点工作落实情况
（一）《区政府会议议定事项分办单》落实情况：
1、三环公司税收、产值转移至我区等情况：10月份以来，区统计局已分别呈请刘区长、鲁区长、叶区长当面向市统计局局长赵国平进行了汇报。并以文件向市统计局报送了《关于湖北三环专用汽车有限公司数据处理地变更为XX区的请示》（张政统[2014]21号）。市统计局回复，鉴于茅箭区函请三环留下的情况，下一步还要会议商定。
2、GDP培训及核算情况：10月10日，我局邀请市统计局综合、核算、普查中心的科室负责人授课，召开了GDP核算培训会议。各乡镇街办、开发区、工业新区的行政正职以及区发改局、经信局、财政局、住建局、交通局、金融办、商务局、旅游局等部门到会参加。目前，全市三季度GDP核算增幅为9.2%，我区初步核算为7%左右。受工业、营业税、一般公共服务支出增速较低影响，未达到全市平均速度。
3、项目入库情况：全区固定资产投资地方在建项目124个（不含房地产开发项目），其中1-9月新入库项目71个，与上年同期相比增加16个。10月份已申报项目10个，目前处于省级审核入库证明材料阶段，上级未反馈实际入库情况。摸排梳理11月-12月拟纳入固定资产投资统计项目库的预新增项目88个，目前区政府办下发《关于第四季度固定资产投资项目入库统计工作的督办通知》，要求各责任单位抓紧入库申报材料的收集落实，11月10日前报送区统计局。
（二）区政府文件落实情况：根据《XX区人民政府关于分解落实2014年区政府工作目标任务的通知》（张政发【2014】3号）、《XX区人民政府关于下达2014年国民经济和社会发展计划的通知》（张政发【2014】7号）、《区委办公室区政府办公室关于印发<XX区2014年区领导、牵头联系重大项目方案>的通知》（张办文【2014】9号）、区政府十件实事和区委区政府综合目标考核工作等文件精神，以上文件均无我局需承办事项。
三、工作中存在的困难及面临的形势、机遇
（一）工作中存在的困难：
1、内部机构设置远远不能适应统计方法制度快速改革发展的需要。近年来，统计方法制度改革力度大、领域宽，如统计四大工程、城乡一体化住户调查、文化产业、重点服务业等新领域、新业务统计不断增多。省统计局《关于落实鄂政办发【2012】42号<省人民政府办公厅关于进一步加强新形势下统计工作的意见>的指导意见》里要求县市区至少应设立10个科室：办公室、综合核算、工业能源、贸易、农业、投资、社会科技和文化产业、服务业、普查中心（名录库数据管理中心）、政法（执法）等。而区统计局目前只内设4个科室，1个经济社会调查队，致使上面安排的很多新的业务工作无法对应布置。
2、干部年龄结构不合理。统计局老龄化严重，统计工作网络化、专业化程度高，老同志有视力差、电脑操作不熟练、适应不断变化的网络统计程序慢的年龄特征，与统计业务网络化、程序化、专业化特点严重不适应，需要改善干部结构，充实新鲜血液。
（二）面临的形势、机遇
为认真贯彻落实《湖北省人民政府办公厅关于进一步加强新形势下统计工作的意见》鄂政办发[2012]42号文件精神，区政府相继制定出台了《XX区人民政府关于进一步加强新形势下统计工作的通知》张政发【2012】41号、《XX区人民政府办公室关于建立统计工作联席会议制度的通知》张政办发【2012】105号和《区政府办公室关于进一步规范全区“三上”企业统计台账的通知》张政办发【2012】106号文件，为全区统计工作提供了强有力的政策保障，迎来了前所未有的政策机遇和领导支持。加上，区政府主要领导越来越重视统计工作，区长约谈经济主管部门“一把手”、统计联席会等方式，营造了全区重视、支持、关心统计工作的浓厚氛围。
四、2015年统计工作的思路、计划和措施
2015年全区统计工作的总体思路是：认真学习贯彻党的十八大、十八届三中全会和省、市统计工作会议精神，坚持“三个提高”（提高统计能力、提高统计数据质量和政府统计公信力）、着眼“三个面向”（面向统计用户、统计基层和调查对象）、强化“三个导向”（目标导向、问题导向、需求导向），抓住“六个”重点（抓数据、抓服务、抓基础、抓队伍、抓作风抓统筹），努力实现XX统计“氛围更好，服务更优，数据更实，基础更牢，能力更强，作风更硬”的工作目标。
2015年，我们将重点抓好以下工作：
1、继续推进统计“四大工程”建设。
2、全面开展联网直报企业统计星级管理工作。
3、加强统计基础工作，不断提高统计服务能力和水平。抓好月、季和全年各专业主要统计数据的分析评估，及时反映经济社会发展中的苗头性、趋势性问题，坚持定期发布统计数据信息制度和《统计年鉴》、《统计月报》编印工作，认真做好统计数据解读工作，努力使社会公众正确理解和使用统计数据，提高统计工作和统计数据的透明度和公信力。
4、认真做好城镇住户调查工作。加强对抽样户的指导培训，按时完成报表审核录入工作，确保数据的真实性和准确性。
5、积极推进基本单位名录库建设。严格规范工作流程，加强与各部门的沟通与协作，确保我区名录库建设维护工作顺利开展。
6、突出重点，全面加强统计法制建设。继续加大对《统计法》的宣传力度，推进统计进党校。以新《统计法》和执法大检查为契机，加大统计违法案件的查处力度和责任追究力度，维护统计工作的严肃性和政府统计的公信力。
7、继续加强对基层统计工作的管理。按照“八有八化”的要求，继续巩固基层统计工作站“双基”建设成果，加强对基层统计工作的管理。
8、加强对基层统计工作人员的业务培训。继续开展乡镇（街道）统计员的综合、法律法规、业务知识和计算机实务等培训，努力提高基层统计员的业务水平。
9、坚持抓好网络直报。加强对网络直报的培训指导，确保企业自报直报率达100%。